文 / 徐欽層律師
生命誠可貴 愛情價更高 若為股權故 二者皆可拋
離婚對普通人來說，無非就是添雙筷子、添個碗的普通流程，但是對於擁有鉅額的財富的億萬富豪們，他們坐擁億萬身家，掌握數億資產（股權）。億萬富豪們的離婚就是一場財富戰爭，甚至是企業的生死存亡。本期就來說說，上市公司高管們的鉅額分手費以及如何做好防範工作。
那些億萬富豪的分手費 節節攀升
2011年5月，藍色光標發佈公告稱，董事孫陶然與前妻根據離婚協議的約定分割股份。其中，孫陶然獲得604.5萬股，佔公司股份總額5.03%；胡凌華獲得551萬股，佔股份總額4.59%。按照當日藍色光標收盤價30.29元計算，胡凌華獲得的1.67億元財產刷新了當時最貴離婚的記錄。
2012年，三一重工高級副總裁袁金華的前妻王海燕，便是憑藉離婚後獲得的三一重工股份，以22億元的身價，一度成為“新財富500富人榜”中的上榜女富豪。
2015年5月，豪邁科技股東馮民堂與前妻劉霞離婚，馮民堂將其所持5379.75萬股分割給劉霞。以交割時期豪邁科技股價計算，劉霞獲得的5379.75萬股市值達到14.13億元。
2016年，電科院公告稱：公司控股股東、實際控制人之一的胡醇，因與其妻子王萍離婚，將持有的3200萬股公司股票無償劃轉給王萍。公告披露後，電科院的股票出現跳水，最終以11.15元／股的跌停價結束了一日的交易。以此價格計算，胡醇與王萍離婚後，胡醇將為之付出高達3.68億元的代價。
A股分手費之最——70億人民幣
崑崙萬維的實際控制人、董事長周亞輝與妻子李瓊的分手協議，涉及的股權價值超過70億元，創下A股之最。
2016年9月12日，崑崙萬維發佈公告稱，於9月9日接到公司實際控制人、董事長周亞輝的通知，周亞輝與妻子李瓊就股份分割達成協議。崑崙萬維公告顯示，周亞輝將其直接持有的崑崙萬維2.07億股股份分割過戶至李瓊名下，周亞輝將其持有的盈瑞世紀的實繳資本94.64萬元分割過戶至李瓊名下，盈瑞世紀間接持有崑崙萬維2億股股份，李瓊通過分割盈瑞世紀的實繳資本間接獲得崑崙萬維的7054萬股股份，自過戶之日起上述股份歸李瓊所有。合併計算，此次離婚，李瓊從周亞輝手中拿走2.78億股崑崙萬維的股份，以崑崙萬維目前26元左右的價格計算，這部分股權價值逾70億元。
離婚糾紛 上市受挫 品牌廢棄 之【土豆網】
2010年11月，就在土豆網醞釀多年準備赴美上市之際，王微前妻楊蕾半路攔截，要求分割土豆網38%的股權。導致上市進程一拖再拖，王微最終付出700萬美元現金補償才搞掂這樁離婚案。經過了一整年的訴訟馬拉松，2011年土豆網重啟IPO，卻生不逢時，遇上美國資本市場的冰河期，上市首日就下跌12%，市值還不到8個月前同樣赴美上市的優酷的一半。不足一年，土豆網就被老對手優酷吞併。當然頃刻翻雲覆手，優酷也日漸衰落。
離婚糾紛 上市受挫 品牌廢棄 之【趕集網】
趕集網楊浩然持續了3年的離婚案無疑給當事雙方帶來了嚴重的損失。2012年，趕集網計劃赴美上市，卻同時面對婚變財產分割訴訟。最終，趕集網上市計劃受挫。
2015年4月17日，趕集網CEO楊浩湧在公司內部信中宣佈，趕集網正式與58同城合併，58同城獲得趕集網43.2%的股份，兩家公司保持雙方品牌獨立性，網站及團隊均繼續保持獨立發展與運營。趕集與58同城合併後，在資本層面，兩家組成新的公司——58趕集有限公司，楊浩湧與姚勁波出任新公司的聯合CEO，並同時擔任聯席董事長。通過合併，趕集網算是解決了多年懸而未決的上市問題。最終，品牌被棄，銷聲匿跡。
上市公司高管離婚防火牆
目前有兩種解決方式，一是婚前財產協議和婚後財產約定。未發生婚變的上市公司股東，可針對屬於夫妻共同財產的上市公司股權進行夫妻婚內共同財產的約定。約定若發生婚變時，優先以其他財產來置換上市公司的股權，以達到維持上市公司控股股東不變的目的。同時，上市公司在設立之初，也可以達成協議，強制要求各股東簽署婚姻財產約定來預防控股股東的“突變”，以降低各股東婚變對上市公司的影響。
第二則是家族信託。所謂家族信託就是將資產的所有人與受益人進行分離。一旦購買，這筆錢將獨立存在，不屬於任何人的私人財產，無論是離婚還是分家產，這筆錢都不會進行劃分，只可以根據所有人的意願設置資產的受益人。
離婚股權的具體分割方式
婚內一方持有的公司股權,被視為夫妻共有財產,離婚時需要分割處理。
“處理方式常見的有兩種,一種是經公司章程約定的可以允許另一方成為公司股東的,這樣就直接將股權平均分給兩人即可;另一種方式,就是公司股東、章程均不允許另一方成為股東的,會將股權作價評估,股權歸一方所有,股權持有方將股權市值的一半支付給另一方。”
“如果出現股權質押的情況,那麼,待法院判決後,涉及股權更名的,按照工商登記要求以及公司章程辦理即可。”
給上市公司高管箴言
對於上市公司高管而言，需要注意如下幾點：做好風險管理，防患於未然；應當儘早安排合理的公司治理結構；離婚事件應儘量低調處理；做好股權分割安排，輔之以一致行動協議或委託投票協議；選擇恰當的時間公告離婚消息，給市場足夠的時間去消化離婚消息。對於投資者而言，應當更加理性地看待上市公司高管的離婚消息，更加客觀地判斷高管離婚事件的潛在經濟後果，具體問題具體分析，進而做出正確的投資決策。
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