1、职场社交巨头的用户激活秘诀
他们首先通过 A/B 测试调研了新注册用户愿意邀请的朋友数量。经过反复试验，最终确定了
“4”这一魔法数字。当新注册用户到达“邀请好友”页面时，如果系统默认建议用户邀请的朋友
数量少于 4 人，则他们很可能会轻易地忽略这一步骤；如果多于 4 人，则可能会让用户感到
焦虑和麻烦；而不偏不倚刚好 4 人，能实现最大程度的邀请转化率。
2 A/B测试 网站活跃度提升的法宝
所谓 A/B 测试，简单说来就是针对想调研的问题提供两种不同的备选解决方案（比如两个下
单页面），然后让一部分用户使用方案 A，另一部分用户使用方案 B，最终通过数据观察对
比确定最优方案。
A/B 测试的基本思想包括：
提供两个方案并行测试。
不同方案之间只存在一个变量，排除其他干扰因素。
以某种标准判定结果优劣，筛出最优方案。
一个功能明确、转化率较高的网站，必须让用户在
第一时间明白它的作用和价值，并且用最醒目的方式呈现出接下来要做的动作，尽可能排除
与核心目标无关的其他要素，减少无意义的视觉干扰，即“别让用户思考”。
3、另辟蹊径，降低用户活跃门槛
在很多时候，产品团队即便明确地了解到用户有某一方面的需求，但碍于技术实现成本或行
业成熟度等制约，开发起来难度较高。此时，同样的跑道、同样的规则下，谁能先通过巧妙
的思路破除用户在功能使用中的障碍，降低活跃门槛，谁将无疑获得更高的市场认可。
4、旷日持久的补贴大战
在现实生活中，最吸引人们进入商场抢购的除了节假日的减价促销外，返利和补贴也是屡试
不爽的惯用伎俩。
5、游戏大战
这种在原本非游戏的情境中运用来自于游戏的设计元素，趋使人们达成某种行动或意向的方
法，就是游戏化（Gamification），其目的是利用人类爱玩的天性，通过改造接触、沟通和
参与的过程，产生具有吸引力的、持续的外在激励，诱发参与者的内在激励，从而更有效地
提升参与者的参与度，实现态度和行为的转变。
6、我，机器人——脚本自动化运营
产品早期尚未形成稳定的用户来源和社区氛围，想要让人与人之间通过信任建立起对等友善
的信号，往往并不那么简单。而一旦达到一定规模，产生羊群效应，则在此基础上再让人们
产生某种行为转化则容易得多。
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