老年生活無非關注養老金的多少，從2005年到2018年，我國養老金實現了連續14年上調，從當初的714元上漲到2480 元。養老金的上漲意味著社會在進步，人民生活水平在提高。鼓勵更多年輕人堅持繳納養老保險是養老金髮放的重中之重。那麼我國還能突破嗎，讓養老金實現連續15年上調?
養老金實現連續15年上調的幾率約佔百分之九十九。雖然會繼續上調，但是上調的金額會逐漸減少，普通人和在機關企業工作的養老金肯定會有一定的懸差，而農村老人和普通老人的養老金也會出現一定的懸差，退休金相差較大，與讓盼養老金不斷上漲，倒不如使養老金更加公平一些，至少差距不要是從上萬落差到幾百。
下面來說說養老金之所以會繼續漲，有下面這兩點重要因素！
物價上漲太快，為了和社會接軌而不至於脫離社會的發展進度，當年交養老金就是為了以後有錢生活，如果在物價飛速上漲的情況下養老金還不做出適當的調整，以後還會有多少人願意交養老保險？
中國人口老齡化日漸嚴重，養老人口不足，而且大多數年輕人都是家中的獨生子女，自己的家庭也需要照料，沒有兄弟姐妹的扶持本就只能艱難前行，有心贍養老人卻沒那個經濟實力，這個時候就需要提高一些養老金，為老人提供更好的生活保障的同時也能稍微減輕一些年輕人的負擔和壓力。
哪些因素會影響養老金的上漲
根據《社會保險法》第二章第十八條規定：國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況，適時提高基本養老保險待遇水平。再結合歷年人社部、財政部聯合發文後的官方解讀，職工基本養老金的增長主要受四個因素的影響：ＧＤＰ增速、職工平均工資增長率、居民消費價格指數、基金支付能力。
只要我們國家的經濟形勢有增長，在職職工的平均工資水平就不會低；物價水平保持在去年水平，明年退休人員的退休金也一定會漲，甚至會比今年高！綜上所述，退休金偏低人員，也應該多為繳納社保高的人員考慮，所以說退休金，想達到統一標準，目前確實有一定難度，但不要攀比。
從現在調整退休金政策上看，國家己經考慮了退休金偏低人員。相信政府，保持樂觀向上態度，保持身體健康，比啥都好。由於人們生活水平的提高，所以每年養老金上漲成了常規！不管我們以後養老金漲多漲少，都要有樂觀的心！
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