3～5人，向下身先士卒，一馬當先；向上結果為主，鞠躬盡瘁；5～30人，向下公平公正，樹立典型；向上分解規劃，確認過程；30人～200人，向下建立標準，調動情緒；向上收益至上，合作共贏。 分享到: 閱讀更多 機智的大隊長 的文章 關鍵字: 樹立典型 一馬當先 鞠躬盡瘁
