近日，國務院辦公廳印發《全國深化“放管服”改革轉變政府職能電視電話會議重點任務分工方案》。一起來看，人社部門要做哪些事——
任務分工
以簡政放權放出活力和動力
1
進一步壓縮企業開辦時間，減並工商、稅務、刻章、社保等流程，將銀行開戶核准改為備案，明年上半年企業開辦時間壓縮到8.5個工作日以內，五年內壓縮到5個工作日以內。（市場監管總局牽頭，公安部、人力資源社會保障部、人民銀行、稅務總局等國務院相關部門以及各地區按職責分工負責）
主要措施：
簡化企業登記程序，將公章刻製備案納入“多證合一”，壓縮申領發票時間，各級社保經辦機構不再單獨核發社會保險登記證。
2018年底前各直轄市、計劃單列市、副省級城市和省會城市將企業開辦時間壓縮一半以上至8.5個工作日以內，其他地方也要積極壓減企業開辦時間，2019年上半年在全國實現上述目標，五年內壓縮到5個工作日以內。
大力推廣電子營業執照應用。
（市場監管總局牽頭，公安部、人力資源社會保障部、稅務總局等國務院相關部門以及各地區按職責分工負責）
2
推行市場主體簡易註銷改革。（市場監管總局牽頭，稅務總局、人力資源社會保障部等國務院相關部門按職責分工負責）
主要措施：
簡化優化註銷業務流程，對沒有拖欠社會保險費用且不存在職工參保關係的企業，社保部門及時反饋“註銷無異議”意見，同步進行社會保險登記註銷。
（市場監管總局、人力資源社會保障部負責）
以優化服務服出便利和品質
1
從養老保險、醫療保險等若干領域做起，實現在不同地區間聯網辦理，再逐步擴大範圍。（人力資源社會保障部、醫保局按職責分工負責）
主要措施：
2019年實現養老保險關係轉移接續業務網上辦理和順暢銜接。
（人力資源社會保障部負責）
2
為大眾創業、萬眾創新提供精準到位的服務。建設好“雙創”示範基地，支持眾創空間提升品質。推動大中小企業、科研機構、社會創客融通創新，縮短創新週期，提高創新成果轉化效率。加強就業和技能服務，完善對新就業形態的支持措施。（發展改革委、教育部、科技部、工業和信息化部、人力資源社會保障部按職責分工負責）
主要措施：
2018年梳理職業技能培訓權力事項、服務事項，2019年彙總公佈職業技能培訓事項管理和服務清單。
2019年上半年出臺《關於完善新業態勞動用工管理和服務的指導意見》。
（人力資源社會保障部負責）
工作要求
（一）自覺扛起改革重任
（二）支持地方和基層大膽探索
（三）加強改革協同攻關
（四）加快完善法律法規
（五）狠抓改革舉措落實和督查問責
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