”寧當雞頭，不當鳳尾“，這種言論，聽了很多次。當年我也是深深的認同的。
2003年中考的時候，分數離縣裡最好的高中，縣一中差了不到5分。
當時自己想著，這個成績，如果去個普通高中，一定是尖子生，何必非要去一中呢，去了肯定排在後邊，那多沒面子。
寧當雞頭，不當鳳尾，小小的我就懂得了。
現在卻無比後悔這個決定。
後來進了普通高中，成績確實也是第一梯隊，一直穩定在班級前三名，高考發揮也正常，不過還是將就著考了一個沒名氣的大學。
而一中的成績，北大清華都錄取了好幾個，80%的學生能考上一本大學，剩下的不到20%也是本科以上。
要知道我的普通高中，重點大學的錄取率還不到10%，50%以上能考上本科，還有50%淪落到專科的。
也就是即便我在普通高中的第一梯隊，還是得在重點大學門外徘徊，而如果我在一中的中等甚至偏下，都能考上個不錯的學校。
這是為什麼呢？
因為環境！
跟鳳凰在一個團隊裡，你也是鳳凰，哪怕飛得慢一點。
如果你是鳳凰，在雞窩裡呆久了，也就不會飛了。
“那些想當雞頭的年輕人，後來都成了雞肋”，這句話說的真的沒錯。
後來工作了以後，也面臨同樣的選擇。
當時工作有兩個崗位可以選擇，一個是技術難度比較大的崗位，需要學習很多知識，還有很多重點大學畢業的競爭者。另一個是技術難度稍微小一些，只要肯努力就能勝任的崗位，相對來說沒什麼競爭壓力。
也是本著“寧當雞頭，不當鳳尾”的心理，最後我選擇了第二個崗位。
多年過去了，最後悔的就是當初的職業上的選擇。
那些選擇第一個崗位的同事，因為前幾年的技術學習和積累，很快跳槽到新的公司，工資不止翻了幾倍。
而從事第二個崗位的我，還是每年等著公司普調的漲薪，想要跳槽發現沒有競爭優勢，技術不精，也沒有核心競爭力。
巴菲特曾經說過一句話：你最好是跟比你優秀的人混在一起，和優秀的人合夥，你也將不知不覺地走向那個方向。
現實就是如此，為了一時的安逸，壓力小，競爭小，得到的就是個人能力慢速的提升和平庸的圈子。
我一個大學的同學，跟我的選擇正好相反。
當年她也是高考成績不理想，考上我們學校，想去清華北大這樣的一流大學一直是她的目標。
後來大三的時候她開始準備考研，我們都當成是“天方夜譚”，一個雞窩裡呆了兩年的人，還想飛起來當鳳凰？
經過兩年的努力，她真的做到了，她是我們那屆唯一一個考上清華研究生的學生，也是建校多年唯一的一個。
現在再看看她的朋友圈，就知道鳳凰圈子和雞窩的差距。
人家的生活是世界各地的談判、項目、投資、論壇，我的朋友圈是加班、抱怨、微商。
人家的旅行是歐洲、美國，那些我只在圖片上見過的地方，我的旅行是青島、大連，還覺得已經很不錯了。
人家的朋友有身價上億的投資者、大老闆，我的朋友都是為了生活負重前行的“偽中產”。
人家微信群裡討論的是上億的投資、項目，我們群裡討論的是哪家店又打折了和拼多多砍一刀。
圈子不同，人生就不同。
“寧當雞頭，不當鳳尾”，是我這輩子聽過最坑的話，沒有之一。
和優秀的人在一起，你會覺得很辛苦，經常被打擊，處處被嫌棄，一不小心還有被踢出圈子的風險。
但別忘了，人生的路，越往上走，越艱難。你不能為了自己的那點自尊和懶惰，而遠離優秀的人。
當你身邊的人都是優秀的，你無疑也是優秀的，哪怕你是鳳尾呢？
如果你是你身邊最優秀的人，那麼你要小心了，往往這就是平庸的開始。
所以，做人要有點敢於面對差距的勇氣，還要有點敢於突破自己的魄力。
畢竟，雞頭當久了，很容易變成雞肋。
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