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无论处于什么年龄段同事关系都十分重要，
在日常相处距离的保持要适度，
谈吐也要保持一些距离，因为一些无形的
东西在同事之间会慢慢发酵发生大误会
甚至影响前途，下面四件事一定要紧记。
1. 财不外露
公司上下职位很多，职位的不同得来的回报
也是大小有差异，甚至同一个岗位薪资、
奖金或多或少都有些差异，当得知有差异时
那就应该把自己的钱好好隐藏起来，
多了不要宣扬，大肆宣扬容易招惹仇恨，
少了也不必追究太多，在清楚知道是那里
出了问题不要蛮横无理的去理论，
少的只是几百块钱的事，闹大了，
管理层会对你有些偏见，尽管你只是在维权。
2.无时无刻的竞争
职场如战场，无时无刻的竞争
让你不能有丝毫松懈。单位上的同事，
大家都是同一年龄段的人，平时都嘻嘻哈哈没什么竞争，
但当有升职的机会时那是绝对没有谁在跟你嘻嘻哈哈，
都会在领导面前表现自我，前些天我朋友部门
有个领班要离职，消息一放出，底下的人都紧张起来了，
平时推脱的事情都抢着做，我朋友是个老实人，
平常勤勤恳恳的做事，他其他同事都是能偷懒就偷懒的，
可有升职机会个个都像变了个人似的，天天跟在领导身后做事，
但是当消息下来，领班的位置给了我朋友。这就是告诉你，
无时无刻的竞争都存在，不是临时抱佛脚就能成功的，
机会永远是留个有准备的人，所以在这场没有硝烟的
战场中想有一席之地就必须时刻保持清醒，保持前进的动力。
3.闲话少说
职场上有一句话很实用“少说话，
多做事”通俗易懂，但是在职场你就要小心了，
切记领导的坏话只能跟不相关的人说，
同事之间的不满也只能跟不相关的人说，
你要清楚好事不出门，坏事传千里，
日常相处在怎么熟悉你终究不知道对方心里的想法，
有些事情说出开口很难保证对方能够帮你保密，
这样的把柄最好不要被任何人抓住，
所以相处张弛有道是职场最重要的事情之一。
4.扬长避短
每个人都有自己的长处也有自己的不足，
在任何场合，领导需要你的时候你要懂得
什么时候可以说话，当你有足够的把握时
一定要去争取机会，反之你没有把握或者
你根本不懂时你要礼貌谦让给其有能力的同事，
这样做在领导眼里你就是个有眼光下属，
管理阶层看重的是用人而不是全在于你的能力。
公司是个小社会，你让自己的缺点暴露过早的话
会影响自己的前途，要保持一颗积极学习的心态，
技多不压身，是金子总会发光的，扬长避短利用好了，
在职场就好像如鱼得水一般享受。
在职场想做到步步为赢，牢记这些明理，
注意分寸，对自己的前途可谓是买了一份保险。
职场中当然也有相辅相成，同事关系还是要注意的，
这样你的职场之路才会越走越顺！
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