對外勞務輸出一直是貧困地區群眾脫貧致富的直接、有效途徑。吉林省商務廳多策並舉，將對外勞務輸出與精準扶貧工作有機結合，致力於為貧困人口出國務工提供服務和幫助。
搭建平臺 讓供求對接更順利
一面是國外用人市場高薪崗位的缺口，一面是國內貧困人口的就業難、收入低。幾經求索，吉林省商務部門認識到了平臺建設的重要作用。
“平臺”指對外勞務合作服務平臺。一段時間以來，吉林省各級商務部門依據既有的《外派勞務服務平臺認定標準及考核辦法》，為平臺配備專職工作人員，在專門的辦公場所負責地區外派勞務指導、監督、諮詢和服務。
一方面，中心定期與省內外各外派勞務經營公司聯繫，建立長期穩定和規範的業務關係;同時，加強對外派勞務人員出國前的法律法規教育，為外派勞務人員建立檔案，對外派勞務人員的家庭住址、家庭情況進行詳細備案，按季度定期聯繫或走訪;此外，中心還建立和健全了外派勞務糾紛調處機制、外派勞務風險防範和突發事件處置預案，給了跨國務工者滿滿的“底氣”。在吉林省，像長春市朝陽區外派勞務服務中心這樣的單位有38家。
全程服務 讓“走出去”的步伐更矯健
貧困人口勞動技能弱，資金少，信息渠道獲取難，想要走出去並非易事。針對此種情況，省內38家對外勞務合作服務平臺主動挑起了“服務”的擔子。
出國務工，語言關非過不可。為此，平臺充分利用社會教育資源，與延邊大學、延邊職業技術學院等大中院校加強聯繫與合作，推動校企聯合培訓模式。
為了提高培訓效率，2016年，延邊州對外勞務合作服務平臺還與聯通公司合作，開發製作了“外派勞務人員在線培訓軟件系統”，聘請延邊大學資深教師錄製了60學時的韓語教學課件。勞務人員可利用培訓軟件在家學習，不用集中到培訓機構，切實減輕了勞務人員的負擔，開闢了外派勞務培訓的新路。
闖過語言關，再解“資金難”。對此，商務部門也在探索解決之道。在瞭解到“物權公司可以幫助農民用土地抵押的方式辦理貸款”的信息後，柳河縣對外勞務合作服務平臺第一時間整理了貸款所需條件、流程、辦理週期等資料，及時發放給前來諮詢的百姓，幫助百姓解決資金難題，藉助這個措施，目前已經使部分人員實現了出國務工的夢想。
針對資金難的問題，更多的舉措不斷被推出。據吉林省商務廳相關負責人介紹，針對貧困人口資金不充裕的現實情況，目前吉林省商務部門鼓勵各市(州)、縣(市)平臺及企業與當地銀行合作，積極探索出國務工人員小額低息貸款項目，以解決勞務人員前期費用問題。
攜手企業，共同完成境外就業扶貧工作，是吉林省在提供服務方面的又一務實之舉。據介紹，目前，吉林省共有30家對外勞務合作企業。在傳播信息、提供服務方面，企業的作用不可小覷。
借勢創新 為精準脫貧賦予新動能
目前，吉林省商務廳正在嘗試將勞務扶貧與互聯網宣傳相結合，探索“互聯網+電商+境外就業”試點。
5月3日，2018年全省對外勞務工作經驗交流及業務培訓會議在柳河縣召開。省級大會開在小小的柳河縣召開，只因柳河縣在對外勞務輸出工作中積極宣傳、創新舉措方面，尤其是與電商結合、推動百姓外出務工脫貧致富方面進行了積極的嘗試，樹立了新的榜樣。
柳河縣對外勞務合作服務平臺相關負責人告訴記者，一段時間以來，平臺抓住電商示範縣項目建設的有利契機，在180個村級電商服務站同步開展了勞務平臺建設，擴展勞務宣傳陣地。同時，藉助微信傳播快、受眾寬的特點，柳河還建立了多個微信群，由平臺工作人員專門管理;在微信公眾號同步發佈平臺政策和勞務信息，不斷擴大平臺宣傳範圍。線上與線下同頻共振，共同為當地貧困人口脫貧致富“發力”。
紮實有效的工作也取得了突出的成績。據瞭解，僅2017年，柳河縣當地就組織宣傳推介15場，發放宣傳單、宣傳冊等宣傳品上萬份，僅一季度勞務諮詢多達300人，累計勞務人力資源儲備人數近千人。(劉冠男)
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