对于初入职场的小鲜肉来说，金融猎头是一个高端又相对陌生的词汇，大多数职场人也都在工作3-5年以后才会陆续的接到猎头顾问的电话。但在此之前，我们可以研究研究如何才能早日成为猎头公司的目标。这样才不至于朋友经常接到猎头的电话，自己在圈内也算是有点实力却从不曾被猎头勾搭过。
怎样让金融猎头公司的雷达锁定你
1、猎头公司如何寻才
随着科学技术的飞速发展，猎头公司也大多使用了信息技术如数据库。猎头公司通常采用电脑数据库管理人才信息，通过输入相应的已知条件来找出相匹配的人才。一般金融猎头公司数据库内可能存有上十万人的简历信息，经营多年的猎头公司甚至存有百万乃至数百万人才信息，数据量不可谓不庞大。
2、如何让你的信息更快的出现在企业数据库
笔者在日常工作中与刚成立几个月的猎头公司联系过，也与一些国际知名猎头公司打过交道，对于同行也较为了解。做为猎头公司来说都会有自己的网站，甚至有多个网站，通过搜索猎头公司名称或金融猎头等关键字进入企业官网，一般在联系我们栏目设置有企业收发邮箱，求职者若对自身有足够的信心可以将简历发送至该邮箱并静候佳音。
3、开发人际关系网络
人在一帆风顺时就容易变懒，懒到从不主动联系他人，若长期下去则变成了孤独伶仃一个人。若有一天需要他人帮助就会发现拿起电话想拨个号码却不知道打给谁。“书到用时方恨少，平时不动痛无声”。成功的人之所以成功就在于他们比别人更努力，职场上要成为在公司叫得响的人物、要让顾客最好认得你且口碑好都需要你平时多走动、多联络。如果你的朋友圈够大、质量够高，我相信你一定能够感受到：有朋友真好。而同样的，你的朋友网络里总会交杂猎头的踪迹，而网络铺得越宽、越深，你越会更早一步进入猎头的视野。
想要更快的进入猎头公司的视野，还可以参考文章猎头公司挑选人才标准，希望每一个职场人都能够更快的得到猎头顾问的青睐、获得最喜欢的工作机会。
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