俺老司机了
您好，
新乡中公教育很高兴为您作答：2018年又到了毕业季，就业对于大部分人来说都是一件头疼又忧心的事，有一部分毕业生则是选择了继续考研深造来规避毕业难就业的风险，还有一部分学生则是选择了普遍的“缘分性”就业，也就是谁要我以及我选谁的“双向选择”!当然还有一部分人，就是我们的“公考人”。
但是就像题主说的，现在90后的大学生都不愿意考公务员了吗？ 其实这是有偏差的，每年的公务员考试大军数不胜数啊！之所以会有90后大学生不乐意考公务员，主要还是对公务员的认知不够准确，以为所有的公务员考试都需要有后台，要知道现在国家严厉打击裙带关系，公务员考试也只会越来越透明化，规范化。
下面我们就来分析一下“公考人”心路历程吧~~
1、“公考人”的普遍的特质
省考招考，我要报名!国考招考，我要报名!邻省公务员招考不限户籍，当然也要报名!事业单位有编制，肯定也要报名!事业单位虽然是编外，但是待遇好，也是不错的，报名!公考人的真实写照没错了。
这样的做法值得肯定，首先你一定是一个对于未来有要求的人，“屁股决定脑袋”你生活的起点有多高也就预示着你的未来可以到达的高度有多喜人。
但是你也要做个对于未来职位有规划的人，怎样选择你的职位，你适合怎样的岗位也是非常重要的。干一行爱一行，能力与兴趣并存，才能做得更好。
2、“公考人”普遍的瓶颈期
很多公考人都不能一次性考上，甚至考了两三年，慢慢怀疑自己的实力，明明我成绩挺好的呀?我也这么努力为什么考不上?然后就出现了情绪低沉，无法耐心学习的“瓶颈期”。
上一届世界杯德国是冠军，今年却小组赛都没出线。过去的成绩不能说明什么，每一场征战都是一个新的开始。
听陪考姐给你分析一波，每年从高校走出的高校毕业生近800万人，假设五分之一参加考试160万人，加上往届生，所以你的竞争对手何止千军万马!尤其在一些三不限的岗位体现特别明显，千人竞争一个岗位的情况每年都是数不胜数的。即使你常是你们班的第一名，甚至年级第一名，但是这千人大军中谁又知道有几个冠军选手呢?
3、“公考人”普遍的“偏心”
《行测》、《申论》两道入门关卡是公考必过难关，《行测》知识对于考生的要求就是，知识面广博，文理科就不要抱怨了，毕竟理科生遇到“矛盾普遍性”也都普遍很矛盾呀!
能做的就是针对自己的薄弱项进行补救，当你成为一个“全能”的人，《行测》就没在怕的。不要对自己学科“偏心”，文理知识一把抓，才是稳稳通关路。
2019年国家公务员考试报名仅剩4个月，留给大家的时间并不是很多了，还在徘徊在国考门口的考生，快速入门国考从现在开始还不迟!如果你也想报考公务员，不妨就抓紧时间报名学习吧，2019年的“公考大军”已然袭来！
新乡中公教育
虽然你女儿对公务员的描述错误，但选择考研的路径是值得鼓励的 。现在针对你的问题回答一下：
1、公务员考试不公平吗？
公务员考试在九十年代开始推开。基层公务员最初由所在局负责，漏洞百出；后来改为县负责，也是漏洞百出。
今天改为省负责，考试“行测+申论”，按分数高低进复试；复试小组成员来自全省各个单位，面试内容是典型的结构化面试。黑幕的可能近乎无。
（挺公平的）
现在为什么还有许多人认为不公平呢？
我认为大体原因有三：
第一：制度不规范时候的种种问题，给人留下了深刻映像。
第二：事业编招募问题比较多，但民间很难分清公务员、事业编，所以一概视之。
第三：考不上的一般会宣传不是自己不行，是别人有关系。
所以才会有这个映像，这也不能怪你的女儿。我以前也一直这么觉得。后来兼职、实习才慢慢改变了认识。
2、公务员值得考吗？
我有一个好朋友，本科毕业没有考上公务员，恰好那年遍地的小金融机构崛起，也就去了那里。任务就是负责打电话，办理理财业务。。
一开始挺好的，每个月给七八千，在中部一个普通城市，很可以了。虽然累了点，白天忙一天，晚上九点到十二点还得听课（还得听课）。听他们的经济专家讲（鼓）学（
吹）。这哥们是个实在人，也不爱读书，自然很相信很努力。现在国家收紧银根，开始处置这些领域，公司倒没破产，就是收入锐减，一个月有时候不到两千。
前几天给我打电话，问考公务员、事业编的问题，得找个稳定工作。
（所谓不足只是相对的）
其实我想说的是：到了市场经济不发达大地方，公务员、事业编、国有银行、教师、国有企业就是特别好的单位。现实的情况就是如此。
到了东部，尤其是东南沿海，市场化那么强，机会非常多，是可以试试的。
3、总结：
你女儿的学校倒影响不大，看你所在的地域看要不要考公务员。如果人家要读研、读博也要支持，反正越往下读越省钱，就业也越好。何乐而不为呢？
当然家长不能不管，也不能管的太多。
一枚明粉
作为一名85后的公务员，我来回答下吧。
其实这种想法并非是90后大学生才有的，80后也同样有类似想法，但是这些想法仅限于大学期间，真正到了社会工作几年后，想法一般会有一个180度的转弯。
那我自己来说吧，大学期间我是压根就不想考公务员的，至于不想考的原因，与你女儿相同，无非是“公务员考试很黑”“公务员没有发展空间”“公务员工资低”等。由于我所学专业是5年制，所以大四的时候，大部分高中同学都就业了，有的同学考上了公务员，当时虽然有些羡慕，但是心里还是抵触的，甚至有些看不起他们。
但是当我到了毕业那年，由于周围很多曾经说不会去考公务员的同学，都加入了公考大军，所以我也随大流的报了名，而且很荣幸的进入了面试。但是各种流言传入了我的耳朵，“没有后台，你就是炮灰”“像你这样农村孩子，肯定考不上的”等等。当时我也是动摇了，但是我想既然入围了面试，还是好好准备吧。
虽然那次面试失败了，但是我对公务员考试有了另外的看法，就是公务员考试已经做了高考一样的公平，特别是面试，你能想到的所有漏洞，面试规则全部规避了，所以并不存在作弊的空间，找关系更没有任何作用。
但是我的失败，并没有改变我的就业观，我还是不想考公务员，原因还是那些，工资低、没有前景之类。
当我工作一年后，我却乖乖的拿起来教材，坚定了公务员考试的道路，因为社会竞争太激烈，私企老板太苛刻，工资低的让我养不起自己，而反观已经上岸的同学，过的自由自在，煞是羡慕。所以我坚定了公考之路，而且也已经上岸。
所以你女儿不想考公务员，是因为她还对社会不了解，等她毕业那年或者工作后，会有转变的。
春风下的杨柳
最近看到头条上有不少关于公务员考试的问答，于是归拢了一些社会上对此事的误区并加之说明（本人之说明涉及地域的仅限于江苏）：
1公务员考试很黑，不认识人考不上；我亲戚（朋友）考进面试很多次，都没考上就是因为没找人……
这一类说法，九成九属于不明情况的瞎说！我来说下江苏的情况（但除了国考中的地方岗位是小部门面试，国务院和省级统考的面试应该和江苏差不多）：首先笔试想搞暗箱难度就太大了，从一个省几十万份题卡中挑出某个人的卷子，谁家如果有这能力不用考试直接就能干公务员啦；然后说说面试，江苏公考在多年前有特邀考官时，面试时很容易找到那个特邀考官，此人由所报考处级单位人事部门派出，可以说认识那个特邀考官或该单位人事主管一把手，就能影响这个人的打分，但这个人打的分毕竟只有七分之一的影响，充其量成为被去掉的那个最高分，不过有人说，他会暗示其他考官的打分，我个人认同这也是有可能的，但必须是你和竞争者相差不大的情况，如果你只有60分实际水平，而别人答出了80分的水平，这一个人是无论如何无法改变结果的。近年来，特邀考官被质疑不公平而取消，面试本身的公正性得到了大大的保障。但据我自身见闻和接触到的人事部门人所描述，还是有能暗箱操作的空间的，不过其可行性着实不高：一是你们家认识副厅级以上的领导而且关系非常密切（血亲级以上），领导给每个面试考场的主考官都打过招呼，但本人认为，有这种关系的人完全不用走考录公务员的路子，直接进事业编，现在乡县市三级都有事业编达到一定层级转公务员身份的漏洞可供操作，比统一招考时无论是难度还是风险都要小的多得多。第二种就是和你关系极近的人有当考官的，而且碰巧你们抽签到一个考场，这种情况几率很小，假如一个地级市招300个公务员，每天最少有十五个考场，你们相遇的机率是15分之一，并且他起到的作用也就是上述过的特邀考官的作用；或者说你家这位考官在考官群体内人脉极广，为你介绍了十几位考官帮你操作，从风险性考虑，能这样做的人和你要有多近的关系自己应该能想象吧。总之公务员面试想操作不是不可能，但难度相当高，能走通这个关系的人百里挑不到一个。倒是地方的事业单位考试非常好走关系，特别是县区级事业单位招聘，考官都是县区人事部门挑选，面试由人事局组织，家里有点小关系的还是多关注当地事业单位考试。
2某某学习好考上了公务员（或没考上公务员）之类言论
这种说法也是基本错误的。看过公考试题的人应该明白，公考的知识层级，有初二的文化水平就基本够用，仅有极少数题涉及高中知识，这部分内容让一个初中生来学也能在较短时间类掌握，换言之，公务员考试让一个初中毕业生去考完全能考下来。这也就是说公考实际上和考生在学生生涯阶段学习好坏关系不大，起码没很多人想像的那么大，很多学霸考不上，很多学渣反而考上了，并非说学渣突然学习就变好了，一方面是因为这位学渣运气够好，另一方面是这位学渣学习虽然不好，但平时的关注点和知识汲取类型适合公务员考试。当然真正学习好的学生考试能力比平均数强，公考中还是有一点优势的，但是他们还是远不如一个自身知识体系适合考公务员的人，这类人逻辑判断力会不错，小学算术水平不错，政治嗅觉和法律意识好（爱看新闻联播和法制节目），写作能力尚可，这类人就算学习再渣，公考也很容易练到高分段。
3好学校的学生不考公务员
这一点误区很大，好学校的学生不是不考公务员，是考不上。你没看错，确实是考不上才显得人少。从上一点来说，公考好坏和学习成绩其实没太大关系，能不能考上主要取决于三个方面：一是运气，这一点你也没看错，我见过全市第一第二碰到同一岗位面试的，也见过十几个人报考就一个人过线去面试的，这不是运气是什么（其实这也仅是公考运气中的一方面，后文看有没有地方谈谈公考运气的第二方面），实力再强你考到全国全省第二遇上第一，岗位只招一个人，一样考不上；二是政策，包括专业、党派、工作经验、各级学历等门槛，门槛越刁钻，报的人越少，岗位相对越容易考；第三才是个人的公考实力（不是学习成绩）。因为公考的实力和学习成绩很大程度上不相关，所以大多数人不管学习好坏在考公务员时起点相差不大（除了上条中所说适合考公务员的人起点很高）。好学校的学生，比如说清北复交南浙科，他们毕业时有很多可选择的方向，考公务员只是顺手考考，考上就去考不上还有别的出路，他们不会执着于公考这事，同时他们自视也高报的自然全是好岗位，但岗位不看你是什么学校，一个自考函授的本科一样把清北本科秒杀，反过来看差学校的学生出路少，一年考不上考两年三年……总有一年运气好蒙上了，所以从总体数量上来看，当然好学校的很少了。
4好学校如985、211之类的考公务员会被另眼相看
绝无可能。在公考中如无其它要求，同等学历全部一样，从本科段来说，只会要求你有没有学士证，四六级计算机证啥的（这几点不是必需的，是岗位自设要求，有这些要求也就相对报考门槛提高而已，自考的有这些证一样报，不会有不公正待遇），不管你是C9、985、211、一本、二本、三本、函授、自考、网大、党校，统统一样，笔试、面试的考官都看不到你是哪学校出来的，如果看到了属于作弊，取消录用资格。
5分高就能考上
这是理想，分的高低是相对于你岗位人员来说的，公考是选拔性考试，除非你能考到全国笔试加面试第一，才能确保考上，不然你考199你的岗位第一是二百分你一样考不上，反之你考90分刚过线，但你是岗位第一，一样能考上，公考的要求是过线且岗位第一。一般来说高于分数线40分就算是高分，江苏省考到这个分的大概0.7%+的样子，但这个分数每年考不进公务员队伍的大有人在，反之刚过线就考上的也有不少。
6努力就能考上不努力考不上
同上点一样是理想。但是努力提高公考实力，确实会让你的机会更大，让你碰运气的机会更多。一方面运气在于岗位上，上面有所描述，这个岗位和考大学不一样，考大学时你明确的知道清北要比你家那的三本大专分高很多，但公考你考一个县里看上去不怎么样的岗位，照样可能比省厅的好岗位分高，这一点让很多高分落榜的人十分不平。另一方面运气在于考试本身，笔试七分靠实力三分靠运气，因为笔试常出一些绝大多数人拿不准的题，而题型又都是选择题，你蒙对了别人蒙错了，虽然你们都不会做这题，但你就会比别人分高，申论运气成份更不用说了。据我个人多年观察，如果运气好，某年多蒙个十分的人大有人在，实际上考到高于分数线40分的人里七八成是这么蒙到的，让其再考一回这么高分，完全没有复制性，这也是明知公务员不好考，年年这么多人去碰运气的原因，毕竟公务员的平均成绩是分数线上25到30分，大量平时分数线上20分左右水平的考生会某年运气大爆发，考到高于分数线30多分。面试更不用说了，七分靠运气，三分靠实力，瞬时发挥好，考前见过和面试类似的题，考官看你顺眼都能让你平白提高一截分，再比如说一小丫头长得清秀点打扮可人点，回答的明明很一般，都会比正常分高个三五分，遇上这样的同岗位者你再没发挥好只能算倒霉。
7笔试都过了面试就是不过……
很正常，公考实力强点的人都会发现，只要岗位报得合适，比如说比例在六七十比一以下，考进前三名真是很常态的事，而面试正常来说，三个人肯定要走两个，运气成份又大，反而很容易连续面试不上，对于实力不是很好的人来说，考好多次才进一次面试，他们才会觉得我进过这么几次面试都没考上太不正常了。
总结，公务员考试其实是个挺走运气的考试，不论从岗位设置还是试卷内容上来看，谈不上绝对的公平，反而招录过程很公平，个人长期观察现在江苏省考公平率起码达到九成九，对于我国的大环境来说，公考已经算是相当公平的竞争方式了。
咖啡亦清清
说实话 ，不太喜欢回答这个问题。因为我就是公务员，而且和本地人社关系很好，每年的招考可以说熟悉的很。说假话觉得不负责，说真话又有开脱自己的嫌疑。但还是决定说一下，主要是给那些迷茫的人一点建议，信不信随你!
第一，很多人说90后不屑于考公务员。我觉得说的太委婉了，其实就是没信心能考上公务员。为什么要考研呢，为什么要工作呢!因为上学期间没有一门课程是天天灌输你考公务员如何如何的，但是灌输你考研后如何如何，工作后如何如何的到比比皆是。况且身边很多学长走上了考研或者工作之路，并且生活日渐向好。对照自己又发现，自己并不必他们差，所以对考研和工作充满信心和期待。
第二，考公需要人，要不考不上!我可以很肯定的告诉那些想考的人，考试很公平，至少要比高考，考研要公平!你可以拿这个那个举例子说事。但如果你就叫这个真，我觉得按这个理由，你出生哪天起就不公平，因为有的生在富人家，有的就生在穷人家。。
第三，考公需要运气!我同样可以告诉想考的你，实力大于运气。不管高考也好，考研也好，都有运气的成分。你不能因为这个运气的成分，就什么都放弃。
第四，面试有水分!这个肯定有。不用怀疑，因为只要涉及到人的参与，就不会有绝对的公平。大家都在想，公务员面试，考官可以给低或者给高。那你们有没有想过，你费劲千心万苦准备的简历，拿去找工作面试，人家面试官直接就把你简历扔进垃圾桶，干脆看都不看!所以如果你抱怨公务员面试有问题，那么我想你一辈都会面临这种问题!因为找工作，相亲，谈生意等等，都必须过得了这个充满人性的面试。
第五。公务员好不好!其实公务员就是一份工作，要是有钱谁干这个。天天旅旅游，种种菜，逗逗鸟，遛遛狗，谁不想这样的生活。不管是公务员也好，教师也好，医生也好，包括农民伯伯也好，都只不过是一分养活自己，有能力在贡献国家的一份职业。没有本质区别。
你若喜欢，他即使是魔鬼，你也能看到他的善良。
你若不喜欢，他把心掏给你，你都觉得他好虚伪。
所以本回答仅作为对那些想考的，不明白的一个相对正确的解释
不讨论，不批评
话匣子红追
公务员考试其实是个挺走运气的考试，不论从岗位设置还是试卷内容上来看，谈不上绝对的公平，反而招录过程很公平，对于国内的大环境来说，公考已经算是相当公平的竞争方式了。而90后公务员都不愿意考公务员，也无非就是以下三个原因。
1、很多90后家庭条件好，相对的观念更自由。对于体制内的工作不是很在乎，他们更多喜欢轻松，不拘束的工作。所以“我们90后大都不屑考公务员的。我打算先考研再说。”这样的言论才会逐渐成为主流，很多人也就都这么想了。
2、90后喜欢去一二线城市工作，而恰恰在这些城市私企公司多，薪水也比当地公务员多。年轻人都有自己要拼的想法，这和90后是分不开的，所以在一二线城市，公务员的工资又偏低，在当前社会，工资低代表不随意，没钱谁还去上班？
3、公务员考试笔试面试是很严格的，并没有像很多人误以为那样有猫腻。所以考上的公务员也不是想当然的事。很多孩子有清晰地自我认识，觉得自己不擅长考试那就不考。毕竟大学学完了，很多人其实都快忘记怎么考试了。
考公务员的过程是很公正的。但个人觉得想干出一番事业而家庭没有体制内背景的学生不适合考，努力了你肯定能考进来，但努力了不代表能提拔。
湖北公考小助手
关于90后大学生是否愿意考公务员这个话题，我觉得百分之80的学生其实是说了谎的，包括我自己当年也是这样，为什么这么说，以我自己为例，我给大家简单剖析一下，有则改之无则加勉！
在我们谈到所有考试的时候，首先第一个问题不是去问愿不愿意，而是你敢不敢？我经历过高考，后来大学毕业又选择了考研，每一次都可以说是“千军万马过独木桥”，当年大学快要毕业的时候，根本没有做好进入社会的思想准备，而且我一个二本院校出来的学生压根找不到合适的工作，所以被逼无奈只能选择考研。如果你问我愿不愿意去考研，我从内心里回答你，不愿意！你想想看，我那一年考研将近200万人，考上的同学基本都是“一将功成万骨枯”，绝大多数的同学只能是那可怜的白骨，光看看报考人数就能吓退很多人。好，即使选择了报考，你总要用心复习对吧，想靠天收，基本不可能，你能忍受别的同学找到工作，出去嗨皮，没事泡妞，有事就去玩游戏，而你却要起早贪黑的去背诵课文，去图书馆抢座刷题吗？这只是其中一小部分的考验，后面的磨炼一关接一关，很多同学中途就放弃了，其对心里的考验可想而知！
公务员考试也同样不轻松，甚至用残酷来形容都不为过，报名人数多，岗位竞争压力大，高手如云，更重要的是，你能有信心，有决心，有毅力去着手准备这些吗？很多同学之所以瞧不起公务员考试，说不愿意去考，实际上他们心里比谁都清楚，他们是未战先退，他们是对自己以往的学习态度不自信，毕竟平时懒散惯了，一旦让你坚持看书，你还能耐得住性子吗？光看书复习这一点就足以喝退百万雄师了，更遑论那些平时连书都不肯摸的同学了。
当年父母坚持让我考公务员，我也跟题主女儿一样的回答，认为现今社会任何一份工作都会比公务员有钱途，肯定能够大展宏图的，其实我不愿听从父母意见的原因之一，也是最根本原因就是我怕！怕考不上，怕坚持不下去，怕自己三心两意，怕周围人对我投来的目光，是我自己不敢正面自己的内心弱点，绝对不是像我嘴上说的不愿意去考，因为我还不够资格用“愿意不愿意”去回答这个问题。
时隔一年之后，今年我毅然决然的踏上了公考之路，不为其他，只为寻找一个公平，如果说公务员都不公平的话，那你还指望那些民营私企能带给你们所谓的公平吗？
我选择了这条路，我不后悔，这也许也是我在青春尾巴上做的最后一件颇为自豪的事了吧！与君共勉！
胶卷记忆
有句话叫丈母娘选女婿，宁要工资3000的公务员不要工资10000的销售员，公务员这个话题已经讨论过无数次了，其实公务员这个群体的范围很广，乡镇公务员是公务员，省委书记也是公务员，另外公务员和官员不是一个概念，一个单位假设100个人，有60个公务员，10个参公人员，20个事业人员，其余10人则为合同工，临时工，司机工勤人员等，这里面所谓的官员也就一把手和几个副职，其余人员都不能算官员，绝大部分人员都是靠工资吃饭的。在校大学生没有进入社会，想法相对单纯，等工作几年后就不会这么想了，给私企老板打工，除非华为阿里百度之类的，一般的企业的话，与公务员确实存在很多差异，工作稳定性，闲暇时间，社会地位等。别认为人们势力，其他条件相同，一个是汽车4s店的销售员，一个是省委副书记的秘书，你是丈母娘或者老丈人的话，你会把闺女嫁给哪一个？
竹楼赏景
不是不愿意考，而是考不上。
第一、公务员考试竞争越来越大。
这两年就业形势不好，公务员成了众多大学生第一选择的职业。导致每年公务员考试报考人数都在上升，考试竞争非常大，上岸概率小。而现在报名考公务员的主力军，正是90后大学生，不是不愿意报考，而是考的人非常多。
第二、公务员的工资待遇。
公务员之所以这么受青睐，因为它的职业稳定性，工资待遇，可以算是整个社会的中上等，不是愿不愿意考，而是你能不能考上。
中公教育
首先作为一名九零后，其实大三那年还觉得公务员不如眼，但是到了大四，在经历各种实习之后，确实是觉得社会竞争力太大。于是在今年就考了公务员！
这个考试怎么说呢，总的四个步骤，包括笔试，面试，体检，政审。最重要是第一个，当然每一个都要重视，只要笔试高出第二名很多，在面试努力下基本拉不开距离。但是说得容易，刚开始，一看见报名人数就吓人，我们省三十几万人报考，竞争四千多岗位，如果细化到我那个岗位也是三十多比一啊，可想而知人们多热衷考公务员！
复习了三个多月，感觉自己所有精力投入进去，刷了大量题，身心疲惫！不仅仅选岗位要讲究，笔试也要讲究，稍微马虎就与其无缘了，所以说公务员考试运气也在于此，选择报考职位懂得投机取巧，人少的和专业相符的。
笔试结束，焦灼等排名出来，结果第三名，已经觉得没信心了，但是这个时候也不能放弃，于是报了个培训班，还是努力的学，也许上天眷念，面试第一名，而且第二名笔试者发挥失常，我便顺利进入下一关，总的来说我也是运气，但是更多的我也付出了努力，后面的体检，政审也是经历了漫长焦灼的等待的，期间也各种小担心，怕被在任何一个关刷下来，所以很重视，现在呢还在等上班通知。
所以，总的来说，我觉得经历了公考也是自己的一大成长，四个环节真的是公开，透明化，基本上不用担心什么黑幕！这就是一个九零后应届生公考的经历和解答！
