在北京舉行的許多兩岸交流活動中，時常活躍著一個人的身影，他就是光大金融租賃股份有限公司風險管理部高級經理、海峽兩岸青年雙創智庫常務副會長黃柏翔。
黃柏翔（資料圖）
“我2014年從臺灣政治大學博士畢業，次年被中國光大集團錄取，在北京已經工作三年多，越來越感到大陸正為臺灣青年發展提供更多機會、搭建更大舞臺。”他說，過去來大陸的臺灣人以商人居多，如今越來越多的臺灣青年來大陸尋找更好的發展機遇；伴隨大陸經濟、科技等各領域的高速發展，以及惠及臺胞的政策措施不斷出臺，兩岸青年交流合作是大勢所趨、不可阻擋的。
黃柏翔1978年生於臺灣高雄，祖父老家在福建，他告訴記者，上中學時，臺灣還比較重視中國歷史、文化的教育，因而他對大陸並不陌生。
2006年，利用參加中國社科院金融所舉辦的研討會的機會，黃柏翔第一次來到大陸。
“記得當時北京僅有幾條地鐵線路，僅僅十幾年間，就增加到20多條，搭乘地鐵去哪都很方便。大陸的發展速度著實令人驚歎！”他說。
拿到金融學博士學位後，懷揣夢想的黃柏翔在臺灣找工作卻不太順利。“由於少子化導致招生規模縮水，臺灣本地的銀行等金融機構不太重視高學歷人才，跨國公司的經營重心普遍往大陸遷移，這都使得臺灣高校畢業生就業機會較少。”他說。
於是，黃柏翔把目光投向大陸。一次偶然的機會，他在網上看到中國光大集團的招聘啟事，試著投遞了簡歷。經過筆試、面試，2015年4月他正式成為了光大集團的員工。
令他頗感意外的是，光大集團沒有立刻讓他從事繁雜的工作，而是把他送進集團的博士後科研工作站繼續深造，並參與集團的發展戰略研究。“大陸大型企業非常重視對高學歷人才的培養，捨得投入成本，這對人才長遠發展很有幫助，也令企業的可持續發展更有後勁。”黃柏翔說，臺籍員工可以享受與大陸同事完全一樣的待遇，醫療保險、養老保險、住房公積金等一應俱全，消除了臺胞對未來生活的擔憂。
2017年7月，黃柏翔博士後出站後，開始在光大集團下屬的金融租賃公司風險管理部擔任高級經理。
“北京已經是我的第二故鄉，我打算長期紮根在這裡，也希望更多臺灣大學生能來大陸參訪、實習，更多臺灣青年人能來大陸工作、創業，大陸廣闊的市場可以為他們提供施展才能的大舞臺。”他說。
來源 | 新華社
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美編：杜舒揚
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