停班停课还是得工作?台风天“惨”业有这些

停班停课还是得工作?台风天“惨”业有这些

▲因为台风侵袭,许多县市下午陆续停班停课,但是根据人力银行调查,有4成8的上班族仍必须到职上班,服务业、媒体业成为台风天的两大「惨」业。

今年第8号台风玛莉亚逐渐逼近台湾,预估暴风圈傍晚就会接触到台湾北部陆地,包含宜兰、基隆、双北市、桃园、新竹、苗栗等县市下午陆续停班停课,根据人力银行调查,有4成8的上班族仍必须到职上班,其中民生服务从业人员比例最高,媒体出版工作者则是被要求轮值班,成为台风天的两大「惨」业,且有11.3%的人曾经有因此因公受伤。

玛莉亚台风来袭,许多民众下午3点起陆续停班、停课,不过,根据1111人力银行调查,有4成8受访上班族表示,即使政府已公告停班、停课,仍必须到职上班,其中包含工作需要轮值(15.87%)、一律要求到班禁假(14.72%)、看天气状况而定(12.62%),以及配合停班但要择日补班(4.59%)。

若以产业交叉分析来看,民生服务从业人员被要求一律到班禁假的比例最高,媒体出版工作者则是被要求轮值班之冠,成为台风天的两大「惨」业;而最辛苦的从业人员则依序是军警消防人员(33.17%)、医护人员(29.54%)、交通运输人员(24.19%)、媒体从业者(21.89%)及相关维修人员(21.45%)。

yes123求职网的调查也发现,当台风、豪雨来袭宣布停班,合计有高达65.9%的劳工曾经照常上班过,其中又分成54.9%属于被老板、主管要求去上班,11%是主动自愿去上班;此外,如果有风雨无阻到班的经验,其中11.3%的劳工曾经因公受伤。

而究竟台风天的劳工出勤给薪该如何计算?1111人力银行调查发现,停班但工资照给的佛心企业只占3成,另有1成8表示虽然停班但不给薪,5.2%停班但需用年假补休折扣,另有4成6的员工被要求必须正常到班,但予以给薪或补假。至于yes123求职网的调查则发现,当台风、豪雨达停班标准,若需要员工上班时,有85.1%的企业愿意提供补休,同时有62.8%愿意提供双倍薪。

人力银行分析,台湾多数企业基于服务精神或产业特殊使然,必须在台风天维持正常营运,使得有4成3上班族因而曾经冒着风雨工作,其中以民生服务业感受最深刻,为了满足多数消费者因防台准备而衍生的采购需求,致使从业人员到班、禁假比例居各产业之冠,而为掌握台风动态及各地灾情讯息,媒体工作者冒着风雨前往公司轮值班也属常态,甚至被临时取消休假,急call召回支援采访更是时有所闻,成为台风假的边缘人。


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