在这个急速变化的时代里，很多人都在不断学习提升，努力成为更好的自己。而在房地产界也有这样一群人，他们通过学习改变着自己，同时也用自己的力量推动着行业的前行。那么中国的房地产人究竟应该怎么学，学什么？看看本期《地产大家说》的四位大咖怎么说。
本期《地产大家说》的四位嘉宾，除了在各自的领域做出了杰出的成绩之外，还拥有一个共同的身份，那就是和易居沃顿研修基地有关系。
易居沃顿研修基地，由易居中国和沃顿商学院联合发起成立，自2012年起，已经连续举办了6期中国房地产实战研修项目，汇聚了230余位房地产企业家、学者教授和实战派专家导师，同时吸引了890余位企业总裁和高级经理人的加入。
易居沃顿研修基地，被誉为“地产圈黄埔军校”，可以说在这里集结了改变中国地产的力量。
丁祖昱 易居企业集团首席执行官（易居沃顿研修基地秘书长）
丁祖昱被易居沃顿的校友们称作“丁校长”，对这个突如其来的称号他还挺享受的。对于房地产行业的中高端管理者，在易居沃顿他们有着怎样的学习心态，又该学些什么？
丁祖昱总结了三点：
1. 增强专业知识，很多地产人的专业知识可能是不够的，或者从理论没办法引导到实践，而沃顿的导师都是从实践当中走出来的；
2. 整合资源人脉，做生意没有人脉是不可能的，特别是房地产，是一个需要资源整合的产业；
3. 学习具体经验，比如说教你如何省钱，怎么看待未来的市场趋势，怎么来做投资判断等等。
马红漫 经济学博士、资深财经主持人、评论员（易居沃顿研修基地导师）
作为财经领域的导师，马红漫常和易居沃顿的学员交流宏观政策。马博士说，房地产是受政策影响非常大的一个行业，你如果不学习研究政策变化，可能你的发展方向就容易出乱子。比如“去杠杆”，看这两年把房产开发商折腾成什么样子，你不懂里面的逻辑，压力就会很大。
孙坚 首旅如家CEO（易居沃顿研修基地导师）
酒店行业和房地产行业有什么关系？是孙坚在沃顿思考的问题，房地产行业是孙坚十几年来从未踏入过的行业，在和大家交流的时候，孙坚发现其实有很大的关系，他学会了站在房地产的角度看酒店行业，由此启发有了联合办公的创意以及如家小镇的项目。慢慢的从酒店本身到空间，再到地产的概念，这是沃顿给孙坚带来的改变。他说，在沃顿自己不止是导师，也是学习者。
李鸣珠 易居企业集团咨询合伙人（易居沃顿地产金融组班主任）
李鸣珠说，跑步是易居沃顿的独特文化。她说自己是一个不太愿意运动的人，从小打到体育从来没有及格过，但是在三年前，她担任了易居沃顿的的班主任之后，禁不住氛围的推动，也加入了跑步的行列，发现跑步是一个非常有意思的一个活动 ，当她在朋友圈里面晒出自己跑步成绩的时候，她的朋友都惊呆了。所以她认为易居沃顿的“跑步文化”给她带来了非常大的改变。
还有更多关于易居沃顿的内幕与八卦，欢迎收看由易居企业集团冠名的中国首档总裁级圆桌对话节目《地产大家说》，8月份将在上海航空、国航、山东航空、以及深圳航空机舱内电视上播出，你也可以在腾讯视频、爱奇艺收看这档节目，看四位大咖还有哪些精彩的爆料？
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