我只說兩點
恆大王者歸來有下列原因：
一、新援的加盟使球隊自身實力大增，打法可以多變且火力全開，可以多點突破。
二、球員受世界盃的影響不願揹負白切雞的罵名，在自我救贖中展現了拼搏精神。
三、末位零獎金制度將徹底消滅散步帝及養生足球。
四、恆大有深厚的底蘊，只要端正態度，8連冠不是夢想。
五、恆大集團全方位的支持是根本。
龍馬過河
卡納瓦羅率領的恆大在主場，天河體育館。以一場4-0的比分，大勝，同時也止住了自己的頹勢。重返恆大的保利尼奧和新外援塔利斯卡雙雙首發，帶領全隊全速進入了下半程的衝刺階段，這場大勝也幫助恆大縮小了與榜首之間的差距，現在他們和榜首的北京國安僅僅相差4分，重回了爭冠集團。來看看積分榜：
恆大大勝 新制度收效-末位0獎金
分析恆大本場的大勝，除了本身的實力差距，恆大新外援的實力突出，還有一個不能忽視的原因，那就是俱樂部剛剛出行的新規：--末位零獎金制。這條新隊規16日在俱樂部管理會議上宣佈，18日正式下發了細則，也就是說在和貴州的比賽，也是這個制度首次實行的時間。
新制度 具體具體考核說明
這個我們直接來看恆大下發的文件圖片
我們來簡單的梳理下：考核使用的是100分制，分為兩個部分，球員場上的表現是80分，主教練評分20分，球員的數據包括5個大項：總跑動距離，高強度奔跑距離、傳球失誤次數、身體對抗次數及成功率、搶斷次數及成功率（不包括門將）。具體的換算細則是非常複雜的，有4條公式可以進行計算。每場比賽結束後，技術評定小組要根據評分給上場球員進行綜合排名，對排名末位的球員進行“零獎金”處罰。即獲勝場次取消當場獎金分配資格，平局或輸球場次從以後的比賽獎金中予以同等扣罰；對連續兩場排名末位的球員，給予停賽一場並下放至預備隊的處罰。
新制度必然提升積極性
在“末位零獎金制”的考核下，固然會刺激球員的積極性，但同時會帶來另一個問題——因積極過頭而造成的魯莽。比如鍾義浩傷停補時階段的那張紅牌——U23小將在拼搶中的一次嚴重犯規被裁判觀看VAR後出示紅牌罰下了場。賽後，甚至有廣州媒體猜測，如果恆大俱樂部不以整體表現來評定這場比賽，那麼鍾義浩可能會成為“末位零獎金制”的首個犧牲品。
對於恆大的的發力，和比賽中表現出來的積極性。我想新外援的強大實力和恆大新制度的實行都是有關係的。目前恆大已經和榜首縮小了分差，保持球隊的強勢，恆大依然可以拿下冠軍。
磊子說球
今年聯賽的上半場，恆大的表現並不是十分好。可是休賽期後恆大的表現卻可以用脫胎換骨來形容，個人覺得恆大之所以有這個變化和新援的加入及“末位獎金制”的頒佈都有些緊密的聯繫。
首先，保利尼奧的迴歸和塔利斯卡的加盟都讓恆大中場的實力傲視群雄。暴力鳥讓恆大中場的硬度得到了極大的增強，而塔利斯卡的得分能力也加強了恆大的攻擊力。有了他倆的加盟，恆大也能夠像今年的中超冠軍發起了有利的爭奪，畢竟“中場為王”的原則在中超是十分適用。
其次，上半程由於戰績的不穩定恆大的凝聚力和軍心與以往相比都有所下滑。而
“末位零獎金”制度的頒佈也能夠穩定恆大的軍心，以及改善恆大球員在場上的精神狀態。
當然，貴州與恆大還是有著明顯的實力差距，所以週末面對上海上港的比賽才能真正見到恆大的真章。
