导语：面试官：10块钱可以买几座冰山？女大学生机智回答，被录用
毕业季，又一批学子跨入社会，走上职场。对于一个涉世未深的年轻人来说，面试就是一道难题。有毕业生说：现在的面试官就是喜欢刁难我们这些新人。其实对于新人来讲，面试就是在向面试官推销自己。从企业招聘来说，企业只是想通过面试来了解每一位求职者的能力。求职者们一定要认清自己的优劣势，还要搞清楚企业的需求是什么。做到这些，应对面试官的刁难应该不是问题了。
方瑶是一名95后女大学生，人长得机灵可爱。她是一个有主见，有思想的女孩。毕业后她放弃了考研，考公务员。她在网上投递了简历后，接到一家广告传媒公司的面试通知。
这家公司正在招聘创意总监助理，HR是一位头发稀疏的男子，一看就是一位职场精英。面试官分别看了3位求职者的简历，针对他们的经历提了几个问题。面试官认为这3人应该都能胜任工作，面试官喝了口水，然后问道：“10块钱能买多少座冰山？”
第一位求职者是名有着3年工作经验的男子，他呆呆的看着面试官，大脑里努力的搜索着答案，他说：“10块钱能买多少座冰山？现实中买不到吧，要是画一座冰山肯定能买到。”
第二位求职者听了面试官的问题，感觉这个问题很搞笑。他回答：“10块钱买一座冰山？我是不是在听笑话啊。为什么要买冰山？冰山有什么价值？”
第三位求职者就是方瑶了，这个问题已经在她的大脑里过了好几遍。她非常冷静地答道：“10块钱能买100座冰山。因为“冰山一角”，10块钱吗，就能买100座冰山了。”
面试官笑着说：“有意思，你被录取了。”随后面试官又当着3位求职者的面说：“我们创意部需要的是头脑灵活，想象力丰富的人。你们两位虽然今天表现欠佳，但是我希望你们今后都能找到自己心仪的工作。”
10块钱可以买几座冰山？如果你有更好的答案，欢迎留言。
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