就是——厚积薄发
好看的皮囊千篇一律，有趣的灵魂万里挑一。
如何才能一本正经不靠谱？如何成为有趣的华为人中的一员了？
首先需要多经历，不用太瞻前顾后。有趣的人应该是勇敢的，敢作敢为的。其次，广泛的知识面。知识面铺开才能保证有的扯有的聊。再就是多和有趣的人在一起，和他们聊天可以让你看到更大的世界。
趣味是一种生活态度。有趣的人聪明、乐观、幽默，感性，也是懂得快乐生活的人。
任正非在《要快乐的度过充满困难的一生》中提到：
“我们引导员工懂得高雅的文化与生活，积极、开放、正派地面对人生。人生苦短，不必自己折磨自己。不以物喜，不以己悲。同时也要牢记，唯有奋斗才会有益于社会。人生是美好的，美好并非洁白无暇。任何时候，任何处境都不要对生活失去信心。有机会去北京，可以去景山公园看看，从西门进去，那儿是一片歌的海洋，热得象海啸一样奔放，这些都是垂暮之年的老人，几十人一族，几百人一团，都在放声歌唱，多么的乐观，多么的豁达。看看他们的夕阳红，你为什么不等到那一天？快乐的人生，无论处境多么困难，只要你想快乐一定会快乐。”
结合华为员工的趣味摄影作品来轻松聊聊好看的外表有趣的灵魂。
（办公桌上投影出小熊用气球发射网络信号，救灾中很实用 杨杰）
“快乐的人生，无论处境多么困难，只要你想快乐一定会快乐”
（我有好看的外表+有趣的灵魂 罗辉）
“读书过百遍，你对它的理解的深度就不一样。所以读书要过万遍，不一定是读书过万卷，万卷您不一定消化得了”
（书籍探寻之旅——羚羊峡谷。右图为书籍峡谷的拍摄现场 罗辉）
“华为要的“蛋糕”只有那么一点大，而其他公司的心胸大的很多，他们是希望构建全球性的新商业模式，并非围剿华为。”
（每月我们都有为员工祝福生日Best wishes to our Birthday Stars❤☆）
“公司提倡员工首先要有“健康体魄”，我们总结坂田基地以往的缺点，办公区缺少健身中心，这一点我们要增强，从松山湖基地开始，要考虑设置健身中心，让员工加强身体锻炼。少生病，工作效率高才是目的。”
（松山湖基地办公区的工间操 沈安来）
“投标前的预案讨论、交付后的复盘、饭厅的交头接耳……，我都认为在交流，吸收外界的能量，在优化自己。”
（坂田基地行业解决方案展厅全部讲解一遍可是会口干舌燥 孟啸）
“任何员工都有追求幸福的权利，不同的人对幸福的理解是不一样的，如果幸福的标准与物质无关，人人都是可以实现的。我们理解小家庭的温暖，理解……。”
（跨过峡谷的东莞某玻璃桥，给孩子套上头罩不看桥下就可前行 杨杰）
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