高兴30704770
我认为在同等条件下，这种情况不大可能会发生的。
为什么呢？
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金，其中:
基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2x缴费年限x1%;
个人账户养老金=个人账户内养老金储存额÷计发月数。
从养老金的计算公式可以了解到，养老金的计算涉及到退休人员上年度的社平工资丶缴费年限、缴费基数、缴费工资、个人账户储存额和计发月数。缴费年限越长、缴费工资越高、社平工资更高计算的养老金肯定就会更多。
在同等条件下，2018年退休的人员社平工资会比2017年退休的人的社平工资多;缴费年限、个人账户内的储存额和缴费工资也都会比上一年退休的人更多。可想而知，2018年退休的人自然要比2017年退休的人养老金领取的更多。
综上所述，在同等条件下，题主所说的天津市2018年退休的工资会比2017年退休的人退休金少是不大可能的。
叶公来帮忙
2018年1月13号有一位教师私信我说“他跟他的同事同一年参加工作，由于晚退休两年，他同事的退休金比他多500元左右”。
之所以相差500元，是因为先退休的连续两年上调退休金，2016年上调退休金6.5%，2016年上调5.5%，所以相差500元左右。
天津市2018年退休工资比2017年退休工资少吗？
2018年退休金相比2017年退休金要少。其主要原因是缴费基数和缴费年限有关系。
一般企业给职工缴纳养老保险都是按照最低的60%，如果按照100%去缴纳养老保险，肯定养老金会更多一些。
养老金领取三个原则，多缴多得，长缴多得，晚领多得。可见缴费年限直接影响我们领取多少退休金。
综上所述，2018年退休金相比2017年退休金是多是少，需要具体情况具体分析。
通过退休金的计算公式，我们可以得知退休金的多少直接跟缴费年限挂钩。之前做过数据计算，缴纳15年和缴费30年相对比，退休金可以相差将近50%左右。
通过上面的分析，我们年轻人如果想领取更多的退休金，就要在年轻的时候坚持缴纳养老保险。
举一反三
一般不会出现这种情况，相同条件下退休的人，由于退休时间的不同，退休时间晚的待遇会略微高一些。
为什么这么说？大家可以看一下，天津的退休计算公式。
我们的过渡性养老金和基础养老金都是跟社会平均工资挂钩的。
退休时间晚，所以我们使用的社会平均工资就不一样。一般来说，基础养老金和过渡性养老金，都是跟当地的上年度社会平均工资成正比例的。平均工资越高，相应的基础养老金就越高。
而我们的个人账户养老金主要跟退休年龄有关系，退休年龄越早计发的月数就越多，所以，这个跟退休时间早晚没有关系。因为，我们不管是一七年退休，还是2018年退休，都会是法定年龄的退休，而计发月数都是相同的。
不过，如果让2017年退休的人保持当年退休的标准是非常不公平的，因为2018年退休的人基数高、基本养老金的标准就高。
所以，我们国家才出现了每年定时调整退休工资的规定。
3月23日，我们的人社部把通知下发了，2018年把2017年之前退休人员的工资上调5%。
这样就会出现，前后退休时间不一样，但是退休待遇差不多的情况。不过我觉得应该多照顾一些已经退休的老人。毕竟随着年龄越大，需要的照顾就越多。
由于我们供养退休人员的压力越来越大，可能这些年的退休待遇增长会越来越低。 
暖心人社
2018年的退休工资会比2017年的退休工资多。
退休工资的发放与以下因素有关：
1、社保的缴费年限；
2、缴费基数与社平工资相对比的系数；
3、个人基金账户的金额；
4、退休当地上年的社平工资；
社平工资每年都在增长，2017的社平工资是一定比2016年的高，所以，无论是哪个地方的，2018年的退休工资是要高于2017年的。
资深职场达人
问题：天津市2018年退休的工资会比2017年退休的人退休金少吗？
我的回答是，那要看怎么比了？有两种比较方法，结论不同。
1.如果是比较退休当年领取的养老金，同样的条件，2018年退休的应该比2017年的多。
为什么？
道理很简单，因为计算养老金时。是按退休地区上一年度的社会平均工资计算的。而社会平均工资是逐年提高的。2018年退休按2017年的社平工资计算，2017年退休按2016年的社会平均工资计算。如果两个人只是退休时间差一年，其它条件完全相同，那么2018年退的养老金应该更高一些。
2.如果是比较2018年两个人领取的养老金，同样的条件，在同一个地区退休，2018年退休的比2017年退休的养老金可能多，可能差不多，也可能少些。
为什么？
因为自2005年起，我国对退休人员的养老金实行了逐年上调，目前已经实行了13连涨，2018年14连涨已成定局。在此期间，早退休的人赶上了红利期。
大多数地区，退休工资逐年上调后，原来工资低，每年涨的上涨的比例会多些，就可能比后退休的人同一年度内领取的养老金多，原来工资属于中等偏低的，每年涨的比例可能会居中，和后退休的人相比，同一年度内领取的养老金可能也会多些，或者基本差不多。原来退休工资高的，上涨的比例会少些，和后退休的人相比，同一年度内领取的养老金有可能少些。
由于每年对退休人员养老金的调整政策不同，调整办法，调整的金额都不同。另外，个人情况也不同，这个问题没有绝对的结论。非要总结一句，那就是不一定。可能高些，可能低些，也可能差不多。换句话说，早退休的不一定比晚退休的工资高。只能各个地区，各个人说各个人的，没有绝对。
结论：近年来，同样条件的人，早退休的比晚退休的养老金可能会高些，但不绝对。因为要看N个动态数据，既要看每年养老金上涨的幅度，也要看每年社会平均工资上涨的幅度，还要看每个人退休时工资水平是高，中，还是低，要看怎么比。
我“水流云在草青青”，欢迎大家关注我。如果你对社保和退休问题有话要说，欢迎在评论区留言，大家共同分享，交流探讨。
水流云在草青青
天津市20018年退休的工资会比2017年退休的人退休金少吗？
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查悦社保APP
相同情况,一般是用刚退休的退休金相比,越晚退的工资相对高一点。主要成因是社会平均交纳的养老保险逐年增高,计算退休金的基数大了一点,具体多少一般要等过好几个月份数据公布以后方能正式计算。
东方
涨肯定是是有点涨的，但是具体涨的幅度和金额就有待考究了，毕竟从历年的数据来看，社保局对于退休人员的工资每年都会有一定调整，到总体来说幅度不大，金额不大，大家还是不要抱太大的期望，以免失望。
柠檬tree520
肯定少。2018年退休的工资计算有一项是2017年职工的平均工资除以基数得到的。你想2017年的平均工资能增长吗？工资我指的是国企工资2017年平均工资涨了吗！我认为2019年退休的肯定多！所以退休也是讲究运气的！
