我是一名基层社保工作者，在日常的工作中经常可以遇到这样的问题，
我的养老保险中断了，还可以补缴吗？我早就上班了，就是没交保险，现在可以补吗？之类的很多问题，今天我就来给大家讲一讲关于养老保险补缴的那些事。
职工养老保险能补缴吗？
由于每个人的缴费情况不同、所处地区不同的社保政策也有一定的差异，我们不能直接说具体能或者不能补交职工养老保险。
我们交纳养老保险的最终目的就是为了退休，在退休后领取养老金来保障自己的基本生活，日常工作中很多人总是在问我能不能补缴。咨询这样的问题也是如此——办理退休手续，我们来看一下退休的条件是什么？
我国参保人退休的条件？
- 达到法定退休年龄
- 累计交费满15年
只有同时满足以上两个条件，才能申请退休，否则是无法申请退休的。
关于法定退休年龄的规定:
- 缴纳职工养老保险的参保人退休年龄为男60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁。
- 以灵活就业人员身份缴纳社保的参保人退休年龄为男60周岁，女55周。
- 缴纳城乡居民养老保险参保人退休年龄:男女均为60周岁。
对于累计交费满15年的规定：在达到法定退休年龄时，累计交费满15年的养老保险，也就是要满足180个月的养老保险缴纳月份。
只有这两个条件同时满足了，才可以申请退休的，否则缺一不可。
什么样的情况可以补交养老保险，什么的情况不可以补交？
由于每个地市的社保政策差异，具体的缴费情况还请咨询当地的人社部门。下面以我所在的城市，山东省 某市为例，下面我将具体的情形列举如下。
- 劳动者存在缴费记录，后由于离职原因导致社保中断，这种情况下是可以允许补交的。因为劳动者最初的时候缴纳过养老保险，后来养老保险出现断缴，现在想要补交养老保险是可以的，但是需要交纳一定的滞纳金。
- 劳动者不存在缴费记录，现在想补交之前的养老保险，这是无法补交的。在全国大多数城市已经取消了这种补缴政策，不允许通过往前补缴养老保险的方式增加实际缴费年限，来达到个人受益的目的。
如果参保人的达到法定退休年龄时，缴费不足15年，如果不符合往前补缴的情况，只能去续缴纳养老保险至15年，然后申请退休。
我是一名基层社保工作者，欢迎大家关注我的头条，我会每天分享关于社保方面的文章。
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