leona518
SNH48的确存在一些优秀成员退团，一些相较而言不是很优秀的成员有资源的现象，但并不能认为这是劣币驱逐良币。
先从优秀成员的离开说起。
从进入这个SNH48团体开始，她们的目标就只有一个，就是成才成名、实现梦想，当这个平台不能给他们更多的资源，她们就必须要离开。像是S队的邱欣怡和赵嘉敏，她们都选择了去大学进修以提高自己，SNH48可以教给她们的不足以她们在中国的娱乐圈走下去。看脸的时代正在过去，只有系统的学习专业理论知识并实践，才能让她们更加适应这个时代，不被这个时代所抛弃。
早期一期生二期生的离开主要是当时的毒瘤staff造成的，空空董芷依在退团之后很明确的表示过这一点。在初期，staff们不能够很好的照顾这些女孩子的心理，对一些事的不作为也给这些女孩子造成了一定程度上的伤害，甚至有一些staff会恶意谩骂诋毁成员……这样的情况下，部分成员选择退团。
小姑娘们进团的时候，基本都只是凭着一腔热血和不服输的劲儿，她们看到了舞台上闪耀的光芒，也做了一定的心理准备，然而竞争总是残酷的。每个人都有自己的节奏，而入团之后一定有一个统一的节奏去要求成员遵守，可能有些成员在长期的调整后仍不能适应这种节奏，或是在这种节奏之中发现了更适合自己的东西，那么她们也会选择退团。以吴燕文为例，她个人是颇具才华的，相较于留下，吴燕文退团于她个人的发展是一种更好的选择。
再说说题主认为一些不是很优秀的成员，有资源的情况。
丝芭主要看的是回报，天选民选官推民推怎样都好，于经纪公司而言回报率才是第一位的。SNH48规模大却没有名气，此时于公司最重要的就是把名气打出去，让更多的中国人知道这个女团，所以谁可以做到就扶持谁，谁身上有热点就挖掘谁。丝芭的资源安排可能确实有一点偏颇，但最终目的永远都是SNH48在最大限度内可获取的利益。所以说，丝芭的安排都是有一定道理的，公司是不可能真的把一个优秀的成员踢到一边，去扶持一个完全不起眼的成员的。
我暂时的看法是这样，公司和成员对于去留问题都是有一定考量的，但如果真的像题主说的SNH48存在“劣币驱逐良币”的话，我只能说丝芭吃枣药丸。
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