就因你敢於“索取”、在老闆眼中、你反而成了最有能力的人

導讀:在職場中,很多人認為索取是一種自私的行為,是自私最直接體現。可在有些老闆的眼中恰恰與其他人相反,敢於索取、善於索取,說明此類人自信心非常強,這類人往往認為自己有這個能力,值這個價值,所以才會直接開口向老闆去索取。在職場中,通常此類人在老闆面前索取的主要內容如下。

【1】索取機會。行走職場,誰不想力爭上游,如果你沒有自信,沒有抱負,沒有能力,不夠果敢,哪怕機會放在你的面前,別人看到你的只有退縮。而那些有能力,自信,果敢的人,恰恰是見到機會就衝上去,更常見的是,此類人會主動找老闆去索取,要求把這個機會給到他。而此時在老闆的眼裡索取就等於付出,有付出就會有回報。

【2】索取崗位。針對這方面的索取,只要你善於抓住機會,確認公司有這樣的空缺,自信自己有這方面的能力和實力,就去找你上司或你的老闆大膽的說出來,說白了就是要敢於充當要職位、要權力的人,如果你能說服你的上司和老闆,恰好公司有這方面培養新人的意思,相信你的職場命運將會徹底的改變。

【3】索取佣金。對於這一點,大家要清晰的知道,在上司和老闆的眼中,那些不敢提要求的人,就等於是沒有慾望的人,而沒有慾望的人將是很難有創新的人,很難有發展的人。當你自認為有這方面的價值,就可以開誠佈公的找到你的上司、你的老闆去索取,千萬不要擺出一副與世無爭,無慾無求的樣子。因為作為老闆們更清楚的知道“無欲則剛”這個道理,對於一個沒有慾望的人是無法駕馭和無法控制的,這樣一來,你在老闆的心目中將沒有任何的安全感。適當的流露出你的慾望,反而更容易讓雙方之間達到雙贏,從而造就出自己特色的職業發展之路。

就因你敢於“索取”、在老闆眼中、你反而成了最有能力的人


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