黑龍江省2018年退休工人工齡42年的人能領多少工資?

jamesjin906

首先,退休工人領的不是工資,而且養老退休金,關於養老保險,各地區的政策不同,主要體現在保險基數,保險比例等因素,當然也與工齡有關,目前養老保險的政策是繳納滿15年,男性職工在60週歲,女性職工在55週歲符合退休條件退休後方能領取,而領取的金額則與前面提到的保險基數和保險比例相關;

第二,目前國內的養老保險比例為企業20%,個人8%,也就是說,假如你的工資是5000元,那麼企業繳納5000×20%=1000,個人繳納5000×8%=400,那麼是不是你名下的每月1400元在你退休後都可以領取呢?不是哦,現在的政策是養老金=基礎養老金(國家統籌)+個人賬戶養老金(就是個人繳納部分),也就是說,你能領多少錢,是由你所在當地上年度在崗職工月平均工資、你歷年繳費工資基數與當地平均工資的比例和繳費年限決定的。

最後,繳費基數越高,繳費年限越長,能拿到的養老金越多,只要領取人生存,就可以一直領取,所以,朋友們努力活著吧!安享晚年!


HR學院

你好!從你的介紹得知,題主2018年退休,是企業職工,有42年的工齡,應該是1976年參加工作的老資格了。也應該是個“中人"。

你的基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金。其中:

基礎養老金=(退休前上年度全省在崗職工月平均工資+崗位工資)÷2x總工齡x1%;

個人賬戶養老金=個人賬戶養老儲存額÷139(你60歲退休的計發月數);

過渡性養老金=社平工資x賬戶前工齡(視同繳費年限)x平均繳費指數x1.3%。

從以上的計算公式題主應該看得出,計算你退休時的養老金需要好幾個數據,比如你退休時上年度全省在崗職工月平均工資、你的崗位工資、你的視同繳費年限、你的個人賬戶養老金儲存額等等,可這些你都沒有介紹,所以幫不上你這個忙,實在對不起了。你自己把數據弄齊後按照公式去計算一下吧!


葉公來幫忙


比你高

我是雲南昆明的,去年六十歲退休,工齡四十一年零八個月,退休工資四幹三百六十元,退休工資的高低不只是工齡,交養老保險的多少,退休前一年當地社會平均工資,退休年齡都會影響到退休工資。我有個麵粉廠的小學同學前年退休,工齡四十三年退休工資三幹四百二十元,有個鐵路局的朋友去年退的,工齡四十二年,退休工資五幹八百三十元,區別很大。


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