人才是一座城市發展的關鍵，人才代表著創新動力和發展方向。為了打好“人才爭奪戰”，西安先後出臺了一系列敞開懷抱吸引人才的強勁措施，在去年新增人口較多的10個省會城市中，西安位列第一名。
今年不到120天，西安落戶30萬人，大西安已顯現對人才的虹吸效應。
“只要你願意，落戶我來辦”，一波波激動人心的落戶政策，反覆刷新著人們對戶籍管理的認知，引發了落戶大西安的“狂潮”。今年3月22日戶籍政策最新升級以來僅僅7天時間，市外遷入落戶3.6萬人，其中學歷落戶2.2萬人。今年不到120天，落戶的人數就已突破30萬人。
去年，西安在全國率先實施戶籍新政，這一措施的實施表明，西安市委、市政府在吸引人才、發展城市方面具有前瞻性的眼光。事實證明，戶籍新政為西安大發展奠定了人才基礎。
當前，西安正處在歷史上機遇最多的黃金髮展時期，在大西安建設的宏偉藍圖下，讓更多人才能夠留得住、留得快、留得好，並讓西安在短時期內產生與之相匹配的格局和體量，有利於西安加快建設具有歷史文化特色的國際化大都市和向國家中心城市目標邁進。隨著向建設具有歷史文化特色的國際化大都市和向國家中心城市目標的不斷邁進，大西安的格局和體量正在成形，這座千年古城對於人才的虹吸效應已開始顯現。
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