银行的投行部与证券公司的投行部在工作内容和职业发展上有哪些区别?

李顺Leesun

银行投行部

银行投行部业务主做两种:债券承销、非信贷。

前者大体指银行间市场的中票、短/超短融、ppn(有些资质较好的券商也可做ppn)等;

后者有的银行叫结构化融资或是类信贷业务,是银行传统表内业务的延伸,如债券过桥、增资过桥等。

还会有一些股票质押、员工持股计划之类的资本市场业务,其他撮合类业务不赘述。

银行投行部、有其是国有大行投行部,不需要做太多承揽工作,公司业务条线会从各类客户获取投行业务需求并做初步沟通研判,然后把这些客户推给投行部细化操作,银行投行部虽然比较偏中后台、出差谈判强度没有券商投行部那么大,但接触到的客户大多是业内顶尖,有利于开拓视野、积累行业阅历、丰富业务操作经验。国有大行投行部一般只做区域内(省内业务)、而中小银行基本可以一家分行做全国。

券商投行部

业务主要两种:股、债。

有的券商会把这两种同归在投行部,而有的券商会把债权业务放在固定收益部门。

股权类业务:IPO、并购重组等;

债权类业务:债券承销(如公司债)、资产证券化(如ABS)等。

个人感觉在券商做股权类业务bigger较高,前些年大中小券商股权岗收入都比较可观,近两年行业竞争激烈(申万宏源这种龙头券商的承销保荐公司员工也会还不起房贷...)、竞争力较弱的券商员工收入波动比较大,但总体来讲、龙头券商投行部薪资还是比较稳定可观、依然高富帅(但他们自己不满足、不承认哈哈)。

银行投行部和券商投行部最大区别在股权类业务,券商这块有牌照有资质、银行涉足较少。

从职业发展角度来看,前段时间有消息称农行投行部总经理跳槽恒大(国有大行投行部总经理确实非常非常强...)、薪资比任泽平高,所以银行投行岗还是不错的,大行投行部平台优势明显、对员工赋能很多,能在银行投行部沉淀、有所成就的同学肯定会有丰富的金融领域资源和渠道。券商、尤其是中信、中信建投、中金、华泰、海通一类龙头券商的投行部专业程度、含金量非常高,有兴趣的同学可以争取下。

从收入来看,我个人觉得券商投行板块平均薪资比银行投行部高一点,但话又说回来、能进这俩单位的同学收入都不错、也都不会只看收入,面包、梦想都是要有的~



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