城鎮單位從業人員平均工資穩步增長。值得一提的是，城鎮非私營單位從業人員的平均工資高於城鎮私營單位的平均工資，增幅較快。
然後，城市職工的平均工資上升了。哪些方面會影響其他收入？主要體現在以下幾個方面！
一是社會保障繳費基數的上限和下限受到影響。
平均工資會議影響社會保障繳費基數的上限和下限。上一年度職工月平均工資上限為300%，下限為上年職工月平均工資的60%。
第二，公積金繳款基數的上限
第三，離退休人員基本養老金
離退休人員的基本養老金和繳費年限、長期繳費時間、總繳費和當地平均工資水平都是相關的！平均工資水平上升，養老金必然影響養老金。
第四，最低工資標準的制定
影響最低工資標準的因素很多，城市的平均工資水平就是其中之一。此外，還有6個指標，如經濟發展水平、失業率、維持因素等。
第五，影響經濟補償上限的標準
第六、影響工傷職工的生活護理費
第七，對職工親屬補助金的影響
第八，人身損害賠償對誤解的影響
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