新章网络
这个问题涉及到底哪个行业中的
“人”会不会被历史的大潮取代，随着计算机技术和各种高新科技的进步（大数据、AI、区块链—不是比特币啥的虚拟货币而是分布记账的模式）人在很多的地方的具体作用例如分析、整理、操作等工作上都变得弱化了许多，很多类似的工作各类的数据和存储就可以完成相应的工作，而人只需要等待结果并利用结果就行了。将来生产制造业、银行的底层操作员以及农业生产者等行业和工作将受到强烈的冲击，替代性太强了。但是科技的研发，让科技适应人类社会的工作团体作用将更加凸显，例如科技开发、生物、化学、医疗学等研究、工业涉及研究这类的工作还是非常重要的，因为所有科技最终是需要服务于人类的发展方向，所以，设计师们会掌握这种走向的。
另外两个行业属于第三产业的恰恰就是金融和医疗不会被取代，医疗简单，最终人是需要活下去的，那么机械再厉害也没有办法完美的处理人类遇到的各类疾病，虽然将来可能会通过基因技术等东西研发出躯体的很多替代物，但是最终实施使用这些替代物，还的是人，因为人体远比机器复杂，机械可以替代部分操作，但最终完成操作的还是人。而且不能像制造业等一样机械高度替代，一台手术还得一个团队实施不能一个团队同时处理几个手术。
而只要社会有金钱货币、有经济、有资源就涉及金融。因为所有创造的价值最终都会通过金融的手段进行增值、保值、转移等。只是金融的底层操作员如点钞、报表等被机器替代，但金融最终还是人和人之间的博弈，无法陷入平衡，所以投行、资本运作等还是人的天下。
你的理财师张帅
未来最不会丢饭碗的行业，只有吃公家饭的行业，没有第二个答案。
至于编制之外的临时工、合同工，只能说是靠了点边，离铁饭碗还有一段距离。
出现无人银行是大势所趋，随着人工智能的快速发展，机器能够做越来越多的事情，并且有更低的错误率。
设想一下工业4.0之后的工业5.0场景：一家没有一个人的服装工厂，自动根据当前流行趋势设计服装，3D打印技术进行加工。完成后电脑自动生成动态演示视频和图片，上传到互联网店铺中。顾客下单后自动打包，快递公司自动机器人来取件并派送。
假如无人驾驶技术普及，再使用机器人派送快递的话，全程可以不需要任何一个人。
人工智能、人脸识别、大数据应用，几种尖端科技用到一起，传统银行是否存在意义就不大了。通过大数据还可以识别个人和企业的贷款风险，未来申请贷款也可以通过互联网直接进行。
通过贷款者以往信用以及收入支出数据做分析，得出一个安全的贷款基数。贷款后贷款者资金账户受到大数据监控，一旦出现违约风险，则立刻采取措施，禁止贷款人出境外逃。
未来除了部分脑力工作，比如创造性的脑力工作，科研类，机器取代的可能性相对较小，其他行业，似乎都存在可能。毕竟机器真正拥有了创造力的话，那么新的时代就会开启，机器取代人类就会成为现实。
至于为什么说公家饭的行业最稳定，这是经过历史和当代的情况综合分析得出的结论。
吃公家饭，一般能得到更多的关爱与呵护，只能越减越多，不会越减越少。
距离权力越近，则权益越多，自然职业稳如磐石。这也是公考热的重要原因之一。
也许，随着时代的变迁，会有所改变吧。
财智成功
再来看一下另一个例子
民航飞行员，曾经看到过一个极端玩笑话，说是一只狗坐飞机驾驶舱也能安全飞到，就是说飞机驾驶的智能自动化程度很高的，但还是必须有正副飞行员，只是这些飞行员要长期保持学习训练，还要做身体健康检测和饮食要求，要求非常高，至少短期内没人敢把飞行员取消。
至于制造业生产工人，其实在先进发达国家，已经有很多工厂实际上工人就是很少很少了，就算在中国，很多优秀企业生产现场工人也比10年前发生了翻天覆地变化，其中之一就是工人少了很多，比如焊接，现在大部分都是焊接机器人进行操作了，正常情况下已经不需要人工焊接操作。
几次工业革命都是会有一批人失业的，比如纺织机器取代土织布机，很显然人工智能，大数据确实会带来当前一些职业工种的变化造成减岗减员，比如银行前台柜员，贷款审核员等等，甚至是所谓无人银行，但实际上无人的应该是前端重复性工作，其后端必定有一个强大的银行运行维护团队。
所以关于物联、人工智能、大数据技术联合会带来的冲击，乐观观点认为：
1.首先取代的是重复、简单工作，但会产生其他工种，关键是保持学习，特别是跨界学习。比如做家务会有机器人取代，但老人、病人、孩子的陪护却很难被取代。再比如制造工人，这是国家转型升级的一个方面。
2.很多工种并不能完全被取代，比如医生、驾驶员，只是要求不一样了，更多是机器帮助减少误判和误操作，提高效率，但更有各种特例情况需要人更具创造性的判断决策。毕竟有伦理的问题和需要更高级智能人创造性思维参与。
3.16年有学者讲，真的会有很多职业工种消失哦。17年学者讲的是，是会有职业工种减员，但也会产生其他工种吸收人，政府社会也会做这个转型时的辅助工作，重要的是保持开放心态积极学习转。对我们个人来说就是未雨绸缪，不要期待有一个安安耽耽朝九晚五可以一辈子无忧的工作。你不变，外部环境也会推着你变。
抱橙守真
一言难尽三百六十行。银行推出“无人银行”，勿等于银行所有业务都是“机器人”来操作。只是银行柜面受到较大的冲击，银行与贷款相关的一系列业务，反而可能会增加更多人手，以便集中精力降低银行坏账。
人工智能的出现，颠覆某些岗位的可能性，大于颠覆整个行业。相对而言，公务员受到的冲击最小，但是，公务员某些岗位还是会面临挑战。文教卫生、科研院所亦是如此，制造业也是因岗而异，没有一刀切的可能。
以高校为例，大学文科受到的挑战大于理科；文科中理论性教学受到的挑战大于实践性教学。诸多理工科专业，需要大量的实践环节，比如化学实验估计实验老师无法由“机器人”取代。文科中艺术类的教学，比如美术、设计类专业，“机器人”无法取代老师的教学任务。反而，一些大学基础课教学，比如数学、物理、化学等等，都有统一的模板，“机器人”亦可完成基本的教学任务。
感谢你们审阅拙文！顺祝工作愉快！
陆燕青
最近无人行业挺热啊，无人银行，无人零售，无人驾驶，科技的力量真的能改变我们的生活。
前些天还在跟朋友们聊起这个话题，说无人驾驶抢了司机的饭碗，无人零售抢了售货员的饭碗，无人银行抢了银行柜员的饭碗，互联网抢了很多人的饭碗，那么哪些行业不会被代替？
答案是需要一门技能或不便于通过互联网工作的行业。
这样的行业其实挺多的。
比如你理个发需要理发师吧，无人理发机我觉得不是没有可能，但短时间内还看不到有这种可能或者看不到有这种技术的发明。
比如家政服务人员，虽说现在有自动扫地机器人、拖地机器人，但擦玻璃，擦家具这些需要灵巧细致的工作，我想象不出来什么样的机器可以取代人工来进行。
再比如房地产中介相关的行业，按说随着网络、手机APP的发达，可以在网上看房了，房产中介应该衰退才对，但这个行业近年来却发展迅猛，原因我想是因为你在网上看到的总不放心，还得实地看看心里才有数啊。再者有些比如房产过户，抵押的业务，也无法在互联网上进行，今天有评论问我为什么商贷转公积金还得先把商贷还了，为什么不能直接转，我想说，钱转可以，抵押权怎么转，随便说一声在网上就能转过去了？所以还得线下办理啊，现这种，我觉得就很难被取代。
综上所述，有一门无法取代的技能，才能更好的保住饭碗，但也不要过分担心，即便是无人银行想完全取代传统银行的人工，仍有很长的路要走，其他行业也是如此。
昇财经
银行推出智能柜台，甚至建行等推出的无人银行，是银行业在智能化网络化应用出现的巨大进步，也将深刻的影响我们的生活。
那么银行员工是不是就丢饭碗了呢？目前根据数据显示银行还没有出现大规模裁员的现象。智能化柜台，甚至是无人银行能解决固定场景，简单业务操作。大量的服务业务还需要人工去处理。解放出来的人力资源可以更好的去面对客户，发现客户的不同需求，做好客户的差别化服务。
至于哪个行业不会丢饭碗，如果一个人不努力，那么在任何一个行业都有可能丢饭碗。
面对行业变革，只有不断学习，成为复合型的人才，才有可能处变不惊，左右逢源。
雨玄梦飞哥
随着AI的发展，行业的需求也发生了变化，自某国有银行推出的无人银行，这个话题也不断的火热了起来。不过也不用担心因为智能化带来的失业潮，这个应该是一个缓慢的过程，而且人可以进行不断的适应，然后找到新的工作。
如果说未来会因互联网信息技术的发展所会被替代的行业或者职位的话，我认为是：
一：机械性的劳动：例如快递分发，流水生产线等等，我们可以看到京东已经在快递已经有很多的应用，就如以前的新闻京东无人车在北京亦庄送货成功。无人车在配送站装载货物后，通过自主路径规划，将货物送达指定位置。
第二：需要精确度高而复杂性不强的。例如收银员等等的，现在无人售货的商店增多，而且自助买单的机器也在不断的增多。
其实也不用太担心，每一次的工业革命都是这样过来的，现在是信息时代嘛，我们要做好迎接他的发展就行。
立马世界
医生、老师、政府部门领导公务员以及服务行业等这些需要与人交流沟通的行业不会被机器替代。被机器人替代的行业一般是程序化的行业，而有些工作需要面对几乎所有人群，每个人的思维是不同的，情况是千变万化的，机器人的程序设置不可能应对得了。
