汤姆爱杰瑞
先说一下：选调生也是公务员，只不过和直接考公务员的竞争程度不一样，而且具体发展也有所区别！
博士考选调生
大多数博士选择考选调生也是认为公务员也是一份稳定而且还不错的职业，这也符合当前社会上对公务员这份职业的评价。我认为其实单从这一点来看，本科、硕士、博士并没什么大的不同。只是工资待遇跟政策的区别。
博士选调生起点肯定要高一些，广西、陕西等省市，博士选调生，三年内能够给予实职副处领导职位。
发展：
不管是什么学历，要想有一个好的发展都要考虑这三点：
第一，你自己得行；
第二，得有人说你行；
第三，说你行的人得行。个人因素只占三分之一而已。
这并不是偏激，相信大家也能明白。
得失
这个没什么好评价的，每个人的情况、追求不同，再加上，现在硕士、博士就业也并不像想象的那么随意了！
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谁不曾彷徨
名校博士选择选调生？从笔者个人角度老说，是非常不支持的。
名校博士之所以选择选调生，其原因是多方面的。一方面，当前就业形势非常严峻，很多大学毕业生在严峻的就业形势下，很难找到工作，名校博士在严峻的就业形势下选择选调生也无可厚非。另一方面，很多地方为了吸引人才，承诺博士副处级及一堆优厚福利，这些非常优惠待遇对于难找工作的大毕业生绝对是诱惑力极强。
即使有这些原因，笔者还是认为名校博士不应该选择选调生。其理由如下：
一是人尽其才。名校博士毕业生，肯定具有非常深厚的学科理论功底，在学术研究上大都取得一些成绩，对科学技术的发展具有推动作用。名校培养出来的博士，笔者认为应该去搞学术做研究，为我国的科技发展添砖加瓦。
二是资源浪费。笔者认为名校博士选择选调生是一种教育资源的浪费。这样说肯定有人会说，选调生也是为国家做贡献，怎么能是资源浪费呢？笔者之所以这样说，是因为当前我国的改革发展处于攻坚期，高精尖人才与现实需要之间的供需矛盾突出，名校博士作为高精尖人才应该主动投入到国家的各项事业发展之中，为提高我国科技竞争力而努力奋斗。
三是非契实际。很大一部分名校博士选择选调生是因为其丰厚的福利待遇，但是他们没有看到在城市各大企业、科研机构等更需要他们，而且他们给予的福利待遇及发展前景并不比选调生差，甚至更好。因此，名校博士生还应该避免盲目从众，拓宽眼界，向更高、更远的地方着眼。
综合来看，名校博士应该选择自主创业、到大型企业、科研机构等更广大的天地之中，发挥自身主观的能动性作用，绽放自己的人生精彩。
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东爱雨公考
现在很多地方特别是西部地区，为了吸引人才都制定了揽才计划，吸收重点院校博士生作为定向选调生进入公务员队伍。博士生作为定向选调生入职，不像普通公务员或选调生那样，需要参加笔试面试，一般只需要面试通过即可。一年后转正，大多会定级副处，在仕途上，已经赢在了起点，要知道很多公务员穷其一生都不可能达到这个高度。
博士从政，好不好主要取决于个人。
最近几年，我们这里每年都会来几个博士选调生，转正定级后，有走得顺的，也有蹉跎岁月后悔的。小公认识一个79年的，早年博士生入职选调生，转正定级后先在城区干了几年副区长，后来到县里担任县长、书记，前两年提拔了副厅，干得相当不错。比他晚两年来我们这里的一个博士生，83年，来了以后进了法院，转正定级后雄心勃勃，以为可以干出一番事业，七八年过去了，现在还在原定打转，顶着个副处头衔，整天混日子，说他同学现在怎么怎么混得好，早知道这样还不如怎么怎么样，满腹牢骚，抱怨连天，无论工作和生活都不是很如意。
综合来看，博士选调生好处很多，起点高，专业性强，收到关注较多。同样，也有一些缺点，容易犯书生气，自傲，不愿意向现实妥协，受挫后容易陷入低谷，等等。小公个人认为，如果情商不高，博士生还是别来当什么选调生，专心干专业更现实。
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80后小公
看你想不想走仕途了，毕竟是博士学历了，你可以选择的就业方向都是比较高层次的，如果是想从事仕途，当公务员，无疑选择选调生会比较有前途。
选调生的优势
选调生的优势你自己也听说了，很多地方博士选调生都是在基层工作三年以后直接定副处级，好像之前还听说会定副县级。无论定什么级，这个比普通公务员升迁快不少，要知道有的人干了好几年也是科级。
何况题主是名校博士，那这个含金量可就比较高了，调任应该是必然的，而且调任后的仕途也是比学历低的有竞争力。毕竟选调生本来就是希望从高学历高素质的人才中选拔祖国优秀的干部储备，可想而知国家对这方面人才的重视。
要考虑的风险
仕途这个东西我不做过多评价，我只想说有选而不调的可能性，这个真的要因人而异了，每个人机遇不同，能力不同，情商不同，那前途也就不一样了。因此，要小心“选而不调”。
来自宇文哥哥的建议:
建议题主审视自己在仕途方面的能力，如果有政治天赋和兴趣，大可放心去做选调。如果自己不适合进仕途，那就不要去放弃自己名校博士的名号，可以搞更适合你的事情。
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热心哥哥宇文笑
若真如题主所说，名校博士生考取选调生，会定级为副处级，还有一些额外福利，的确非常诱人。这样的话，成为选调生不失为一个很好的就业选择。
选调生是什么？
选调生是“特殊”的公务员，他们与公务员一样具有行政编制，但与公务员不同的是，他们是作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质工作人员人选进行重点培养的。按理说，选调生会比公务员有更广阔的事业平台，能更快晋级、更容易受到重用。
然而，现实往往并非如此，基层选调生相比公务员并没有多少优势，很多地区，选调生就是普通公务员中的一员。
副处级是什么概念？
副处级公务员占公务员群体总人数并不多，有数据显示，超过八成的公务员行政级别为科级及以下，很多公务员退休也只是个科员，只有不到两成的公务员具有副处级及其以上行政级别。刚参加工作就能超越80%以上的“同事”，真的很不错。
前途如何？
选调生对报考人员的年龄有要求，所以，就算是博士生，能考选调生，最多不过三十来岁。三十多岁的副处级干部，未来发展还是不可估量的。
其实对于很多文科专业博士生而言，成为公务员是一个不错的职业选择。笔者所在的市，前些年也引进了部分名校博士生（TOP10高校），工作满两年就解决了副处级，如今他们多数成为县区一把手或市局机关一把手，晋级正处级。
当然，若根本没有从政愿望，不考也罢。
轶工坊
当选调生的话，这个门槛当中是要求名校博士的话，那几个名校的抬头可能还有作用。如果只是要求博士的话，那其实进入了选调生之后，跟其他学校的博士没有什么差异。
所以这个问题提出来的话就是名校，其实不建议要有名校情结，因为以后的工作。名校只是代表着过去。以后的工作还是要看个人的综合素质，基于家庭背景各方面，名校只是里面很小的一部分因素。
那至于说选调生好不好，如果真的能够三年内定期为付出呢，可是很好的，很多硕士话，进去了之后也要好几年，然后还不一定能够竞争到付出，因为到了年限之后，参与竞选的人也挺多的，不一定轮到自己。不知道你说的这种博士直接能到副处是哪里的单位，如果真的是这样的话，条件还是不错的，但是不一定能够实现。
最后除了公务员这条路的话，你还要比较，你作为一个博士去其他的单位是不是很好？比如说留在高校当老师，有没有这样一个机会，或者去科研机构做研究，等等，然后要综合比较一下。很多东西始终会比出来的。
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近几年对博士的需求应该是比较迫切的，也是组织部工作选才工作的一部分，因为干部年轻化，高学历化是组织工作的其中的一个要求。而博士近些年的表现中，基本还说的过去，毕竟有些事情受制于环境。所以又被当成一个可以提升的特殊群体，换句话说是通过博士的引入来提高这个组织的整体素质。目前来看总体较好，但愿你抓住机遇。
