Darry77
这个问题我认为必须如实回答，不能慌报，不光对自已负责，也是为了对整个公司负责
susu平平安安
应该劝说，劝说不了就拒绝，这既是对自己负责，也是对别人负责！不出事怎么都好说，一但出事你们公司领导也负责不了，不能存在这样的侥幸心理！
不知道你们公司哪个层级的领导做出这样的决定，在这种关乎人命和公共卫生安全的关键时刻，公司领导再怎么大，也得按照国家相关政策做，不按照政策做，完全可以拒绝！网上有个笑话：知道为什么病例还在增加吗？答案是: 犟怂太多。这样的领导和犟怂有什么区别，都是存在侥幸心理，不出事觉得自己英明无比，占了多大便宜似的，一出事只能干瞪眼！
如果公司领导执意这样做，完全可以举报，也可以离职，因为这样没有大格局，不关心员工生命安全的领导，不值得员工为其卖命！
HR进阶
这就有压力了，确实不好处理。跟你说大是大非面前要有取舍，但这话肯定有点太不负责任了。可是真的出现了聚众传播调查出来谎报了，那就不开玩笑了。这事还是要靠你自己去想通了
火山白雪
不能谎报，为了自己为了别人还是认真做好隔离，
利哥农民工
物业要求返京14天后进入办公室，是应该执行的。单位要求撒谎不可取，安全重于泰山。下面视频解答
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牛熊人生唐小林
这种情况下你的公司还让你如此作为，只能说这家公司不值得留念，枉顾性命，毫无诚信。不仅拒绝，而且要向管理部门反馈。
北湾先生
瞒报谎报会负刑事责任的，国家一级响应了，还是配合做隔离登记吧！
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fanyimin2013
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涛涛爱生活6
你必须如实汇报，万一某一个人确实感染了，整栋楼层的人要被隔离，视频有我的详细观点，希望能帮助到你，谢谢。
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