庭中枇杷Jr
这个问题真及时，下午面试刚遇到一个奇葩人，史无前例，最后气的我差点跟他吵起来，刚好没处吐槽。
刚开始进去面试屋子之后，他就摇摇晃晃的，形象有点猥琐。后来一开口说话，一口乡音浓重的普通话扑面而来，而且还吐字不清，呜呜啦啦不知道说的啥。也是醉了，头回遇到这种水平的面试官，而且，应该还是个公司头头，这公司估计也是没救了。
我面试得是新媒体运营岗，让我说关于新媒体的看法，我就说，说完了他开始反驳，而且无厘头，东一句西一句；后来说，让我给公众号选题，我刚说完，他又反驳，鹅且又是一些有的没的……WTF，我是来面试的，不是来听你瞎bb，不是跟你打辩论赛，一直反驳我有什么劲。重点是，说话没有一点逻辑性，都不知道他要表达什么。
最后我都不想说话了，想赶快结束面试。他又非让我看一堆大型公众号，说人家做的多好多好，问我能不能做到。呵呵，我能做到还来你这里？
把我逼急的是，他问我我关于美妆号能不能有持续的文案产出，我大概说了一些主题。他执着的问，具体一周周一到周六你每天要写啥，跟我说一下……我还能说啥！他说，他看一些公众号都是博主自己试色，试戴，然后宣传效果比较好，让我做的话也是朝着这方面去……压不住心里的火了，最后我说“抱歉，您这要求，我觉得几十万粉丝的大号都不一定做得到，谁经常用自己实验，大号一个月也就那么几次。更何况我这刚毕业一年没经验的。我满足不了贵公司得高标准高要求。”我话都说到这份上了，他还继续问我“要不要试试？”我求求您嘞，憋说了，够了！
我现在想想，自己当时忍不了的时候，怎么就没直接拎包出去，呵呵。
我无知欣赏不动这人也罢，无能做不到几百万粉丝大号得效果也罢，但是，碰见今天面个试能把人面的吵架，我人生还真是头一回，活久见。
重点是，跟他聊完，我以后都想放弃这个岗位……
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杰儿丫丫
我倒是觉得我遇到很多奇葩的HR！
比如有一次我去面试一个工作直接上来就说简历就不用看了，
HR：你会摇骰子嘛？
我：玩骰子？肯定会啊！
HR：那你以前的工作都给你带来了什么样的感悟呢？
我：感悟就是该工作的时候就好好工作，该玩儿的时候就好好玩儿两不耽误。
HR：可以了回去等通知吧！
我一脸懵逼的看着他，然后慢慢的走出办公室。
还有很多这样的HR都问你一些不着调的问题！看上去跟主题不搭边，跟工作没关系。但是我个觉得就是很奇葩。
斯文谈生活
奇葩的hr背后一定有一个奇葩的公司老板。
因为我是一个已婚未育且年过35的女性，虽然是吃经验饭的技术岗位，奈何十几年工作经验抵不过婚育状况对公司老板的“威胁”，去年婚后到现在我都是在找工作中度过的，奇葩的人也是在这个过程中遇到的。
一家公司说是计划开辟加工板块，我对加工熟悉的多，对设计经验略少，但之前工作内容完全涵盖了这家公司的产品内容，于是公司决定留下我。在公司一共呆了两天，听见办公室的技术人员一直抱怨人手不够还招个什么都不懂的，上下班坐车还被人排挤，第二天这个要留我的人就说公司方向定位错误，我这个岗位撤销了，但两天的工资会给我。
第二家公司面试时在诺大的几个办公室里只看见两个人，一个可能是文员，一个就是老板。这个老板是在智联上直接给我发的邀请，我看了一下待遇、位置又查了一下公司，觉得可以就去了。没想到他所谓的税前工资七千，到我手里只有不到四千，理由是这些都是公司对我的付出。虽然他说的是实话，可我第一次知道税前税后是这么个算法，果断拒绝。
第三家公司是给我打电话邀请我面试，公司在卫星城区，如果我会开车，过去也要一个小时，但她说公司有班车，承诺的待遇也不错，我就答应去了。后来查了一下公司情况，挂着上海的牌子，待遇应该不错。我是坐公交车去的，两个半小时。hr面试后老板面试，结果让我刮目相看。先说我这个位置，是一个怀孕七个月的姑娘“主动”离职后的空缺，任务非常紧，需要晚上周末都加班，没有其他人，所以这位“主动”离职的姑娘现在还在“无偿”帮公司工作，而我如果在职期间怀孕了，就必须马上“主动辞职”。再说班车，公司原先在主城区，搬迁之后，就将交通不便的员工都辞退了，只留下了比较“忠心”的老员工，因为公司发班车一旦有事故公司要负责，所以公司员工统一坐公交车，出事故概率低，公司不用负责。最后说五险一金，不仅是最低档，而且是能不交就不交，让员工多拿点钱，毕竟交了钱都是国家的，你们退休也是那么点，都给公务员了。回家后我又翻看了招聘软件，发现这家公司在半年前给我发过邀请，我因为工资太低已经回绝并且删除了，这次他们居然是用销售岗位6k-8k搜索的，才又跑出来的。
第四家公司我呆了一个半月。其实呆了一个月我就想走了，因为发现这个成立半年的运营中心，居然没有人过试用期，到时间的不是被找借口开掉就是拖着不给转正，而且逐渐发现老板的人品很有问题，于是就开始在网上投简历。一天，我突然发现之前投出的一份简历阅读人名字是这里hr的艺名，再看公司介绍，完全不同，点进地址，发现和我们在同一层。虽然老板已经没钱交租了，可据说这一层都是他的，目前没有其他人。我就又在网上找了那家公司的信息，发现内容又不一样，连法人都不一样。过了几天，我就被约谈了，要我降职或离职，我选择了离职。离职后，我把看到的情况和要好的同事说了，他又告诉我一些事，证明了老板人品确实有问题。现在三个月过去了，他们的保险催着交公积金隔着交，工资好几个月没开，春节前只给了三千块钱。
中间还有几家公司，有的是老板知道女员工生孩子居然要休产假在办公室大骂以后不要女的，有的是公司行政查“试用期怀孕如何处罚”并且公司领导安排孕中期孕妇挤三个小时公交车加班、干体力活，还有的是知道女员工怀孕马上开除、借口是“不可抗力”。
奇葩的hr其实是奇葩老板的一面镜子，是公司文化的缩影，我工作过的公司，在我入职时遇见的hr大致与公司文化相符，如果以后换了hr，在很大程度上也是老板对他的认可，同时在一定程度上反映了公司发展的趋势。
面试不仅是推销自己、让hr了解自己的过程，也是你了解这家公司的过程。抓住机会了解对方，别把自己“卖”进一个让自己后悔的地方。
榴莲猫觉主
这个我太有发言权了，，，本人再一次校招的面试场合下，投了一份简历，之后去了趟厕所，可是没想到，面试助理，给我打了两个电话，在现场叫了我两次，让我去面试，我赶紧从厕所出来，刚坐下，两句话还没说，对方hr说，我们不要女生，，，我同学也是这种情况，通知面试，大老远跑来，之后没说两句话，就说，不要女生，当时我就奇怪，我的简历有照片，有性别，为什么看简历的时候不看一下呢，只看到简历上的电话号码吗？真是可笑，学生的时间不值钱吗?被hr这样折腾，，，这够奇葩了吧？还有比这个奇葩的吗？
沿流之途
一个hr的对你态度太过于热情说明绝对有毛病。
前几天刚发生在自己身上。最近刚刚从纹身行业中离开，想做一些正职工作来调整一下自己的生活规律。找了几份也没什么合适的，平时也不怎么着急。突然有天一家公司主动发了面试邀请给我(事实证明，上赶着的不是买卖)，就这样我就去了，面试时hr异常热情，特别急切问我什么时候能入职。就这样我第三天莫名其妙就入职了。
我应聘的是新媒体运营，之前也接触过一些。上班第一天老板就说让我写一份新媒体推广策划案给他然后就没了，毕竟第一天的我也没想问太多，就做了一份选择性比较广的方案给了他。一夜无话，第二天重点来了。
这位大哥，明确的跟我讲让我去不要管公众号微博，头条所有自媒体平台。就只要给他加本地微信群的群主，开始跟我讲金字塔套路！！！
他想让我做塔尖！呵！难道不知道我恐高么！
多糖少辣不要醋
大四实习的时候找工作，一次面试，一个部门经理问有没有男朋友，我说有，就问你会因为感情问题耽误工作吗？我说不会啊，如果吵架啊什么的这些情绪我会控制好，不能带到工作里面，然后他说我说的不是吵架，面无表情的说:是死了！我当时一惊，然后说如果出了这种事，谁能不难过呢。因为是实习找工作，也是人生中第一次正式工作，对着他这个问题我竟然没有发飙，后来入职到这个工作，和他一个办公室，天天中午让给他带饭，你定外卖他让你给他定外卖，你出去吃他让你给他拎回来，干了2个月，转部门了，他竟然每天中午到我工作的部门那里坐着给他买饭，，转部门几个月实在受不了他了，不管怎么吃饭就是没有他的饭，他坐在我们办公室，我和办公室的人吃着饭，从那以后又缠上一个男生天天给他的带饭了。
用户1224907895872
做了几年的生产基层管理，几乎天天晚上要加班。突然烦躁了，去报名了一个高级电脑班就是想换文职类工作，离开了夜夜笙歌的加班生活，突然前所未有的轻松找了一份新工作，是一家刚开的小工厂，应聘职位是PMC。
面试的是老板，典型的潮洲人。招待我坐到办公室坐，拿茶叶招待我。跟我闲聊着怎么泡茶，品茶，他们潮州人是怎么喝茶泡茶的。刚开始我觉得好奇怪，面试就面试，步入正题就行了，讲那么多题外话干嘛。但看到老板很和蔼，第一次面试遇到这样，感觉挺新颖，既然能学到一些新东西，何乐而不为。不知不觉我听他讲了两个小时，我看了墙上的时间都觉得不可思议，慢慢地，老板步入正题讲到面试内容，我大概的意思明白了为何讲那么多题外话了。其实就是公司刚起步，需要应对的东西很多，如果有客户来，老板不在，有必要的时候要接待！虽然最后没在那家公司做，不过一个面试却让我明白，老板跟你聊天，所有的题外话其实都只是一个铺垫而已。但很感谢那次的面试，我从不喝茶甚至有点排斥，却在一次面试中学会了怎么泡茶倒茶。
lLVE沐妍
说一个公司奇葩的的招人（可能也不是HR的锅），自己之前再这家公司上班，公司设置内推奖金2000大洋，说实话从来没有奢望给钱，都是朋友说让推荐一下，就推了推，结果在职一年多推了5，6个没有一个面试通过的，一问同事，都是这个情况，所以自己知道了，公司其实不想给钱，年后一个朋友让推一下，自己推脱不过留给内推一下，6年前端，过了一周朋友说:HR通知她技术不过关。OK自己想着没来就没来吧，本人在一周后离职，又过了一周问朋友工作找怎么样了，朋友说上周你们公司又给我打电话说:你们之前一直在招外包，现在不招了你可以来入职吗？我一想时间就是在我离职的第二个工作日，就为了2000块钱的推荐奖金，硬生生把一个好的候选人推走了。创业型公司老板出门天天飞机星级酒店，公司组织献血有补贴可以拿，HR知道其中一个献血人简历造假，威胁人家把补贴分他一点。这奇葩公司，果断离职，公司名称就不说了，公司自己就是做招聘的，移动招聘，主打内推业务，结果自己公司内推一个不要也是奇葩，公司地点徐家汇软件园，切勿入坑
青葱人生岁月安好
面试的时候，遇到的奇葩情况还真不少：
1.
HR：你最大的缺点是什么？
我：不够细心
HR：不行，这个缺点不行，你重新给我一个缺点，必须重新给我一个缺点！
我：……
2.
问我家里家里有几口人？在家里排行第几？都是职业是什么？年纪多大了？多少资产？房子几套车子几辆？家族里最有钱的是谁？对方资产少？和我什么关系……我就想知道只有我被这样审问了吗，我到底做错了什么？？？
3.
面试填表格，有一项是生日 精确到时…感觉怪怪的，于是我只填到月
后来总监面试拿着表问我生日几号，几点…
再后来入职了，同事说面试之后合八字，命好的就能通过呵呵呵
你还遇到过哪些奇葩的面试？欢迎留言！
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祝你前程无忧
假如你将去面试，就要注意了，我有四个奇葩问题供你参考：
<01>
公司面试一个动漫设计岗位
HR拿出一张彩图，问道：“这是葫芦娃，你认识吗？”
面试者：“当然，我是看这个动画片长大的！”
HR又问：“这上面几个葫芦兄弟？”
面试者仔细看了几十秒：“6个”
HR微笑道：“其实这是7个，有一个隐身了！”
想象力和创造力不丰富，面试者最终面临的结果是被淘汰！
<02>
面试一个211毕业的大男生
性格无比内向，搞得整个面试过程都很尬，氛围十分凝重。
HR问了一句：为什么你28岁了还没有对象？
男生瞬间懵逼，吞吞吐吐的说：没有合适的。
HR又问：那你这两年会结婚吗？
男生：我连对象都没有，我怎么会知道结不结婚？HR说：嗯有道理，结束吧！
<03>
有一次公司给老板招一个助理
为了考验面试者的应变能力。入场后HR先做了自我介绍说：“您好，我是公司的人事经理。我姓马，风吹草地见牛羊的马。” 面试者顿了大概十几秒，回复到：“马经理您好！ 我姓白，赤橙黄绿青蓝紫的白。”......现在我们这位总经理助理混的风生水起！
<04>
我在2014年面试一家500强企业网络技术经理职位的时候，我首先介绍了自己在互联网和网络技术方面的工作经验及成果。面试官很表示满意，结果她问我：“最近头条新闻MH370失联，飞机上不能通过网络技术传回飞机场吗？”我当时差点晕倒：“@￥#@%@￥%￥%”。我想说我也是马航的受害者！！