我市開展機關幹部“進企業、解困難、促發展”活動

記者昨日從市發改委獲悉,我市目前正在開展機關幹部“進企業、解困難、促發展”活動,機關幹部與企業實行包聯服務。目前,市領導和市直單位副縣級以上幹部已經包聯690家“四上”企業,他們將深入企業瞭解情況,為企業排憂解難,幫助企業儘快恢復正常生產經營秩序,促進達產達效。

按照市委辦公室和市政府辦公室下發的通知,包聯服務人員為市、縣(市、區)“四大家”領導,市直單位副縣級以上幹部和縣(市、區)直單位副科級以上幹部,市、縣兩級單位每一名包聯領導和一名聯絡員包聯一家企業,實行“1十1”包聯服務。其中,市直單位包聯中央和省屬企業,“四上”企業(規上工業企業、規上服務業企業、限上批零住餐企業、資質以上建築企業),以及省、市級農業產業化龍頭企業;縣(市、區)直單位包聯縣(市、區)“四上”企業;市、縣兩級統戰部、工商聯包聯行業協會,行業協會負責聯繫服務“四下”小微企業。

包聯幹部將深入企業,瞭解企業生產經營面臨的困難和問題,針對企業用工、用水、用能、用地、融資、物流、產業鏈銜接等問題逐項協調解決,引導幫助企業謀劃項目,培育發展新動能。

我市成立了領導小組,負責全市機關幹部“進企業、解困難、促發展”活動的組織領導和協調指揮,領導小組下設辦公室和工業、農業、商貿流通、建築業、重點項目、小微企業等服務組。建立工作調動和協調聯動機制,市、縣領導小組每月召開1次專題會議,研究解決共性重大問題;各服務組每旬召開專題調度會,研究解決企業突出個性問題;包聯負責人每月至少深入企業調研1次,聯絡員每旬至少與企業聯繫1次,瞭解企業訴求,解決企業困難,落實幫扶措施。確保企業訴求在3日內解決,確因特殊原因一時難以解決的,各相關單位要創造條件逐步解決,並做好解釋溝通工作。(荊門晚報記者戴永君)


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