老乡见老乡，两眼泪汪汪。如果身在他国异乡，老乡，这是一个非常亲切和美好的名字。这两个字传递的不仅仅只是乡音、乡愁和乡情，而且还带着一种与生俱来的信任、踏实和安然。虽然在一些时候，我们偶尔也会被老乡的亲近与愉悦所蒙蔽甚至伤害。
老乡老乡，背后一枪。在充满竞争与看不见硝烟的职场，特别是作为老乡+同事的概念，老乡，这两个字自然而然就又带着某种异样的符号和色彩，还有一种不确定的角色与不稳定的状态隐约其中。至于老乡的背后是否一枪，咱们先暂且不论。但明面和背面、主动和被动的影响与微妙，则肯定会作为一种心智现象和思维习惯，而在职场中普遍存在。
由此，对于同事+老乡，我们是该热情拥抱，还是婉拒并维持适当的距离呢？或许在许多时候，以及我们的内心深处，可能难免会感疑虑、纠结甚至是困扰。因为拥抱与婉拒的距离和空间，很难做出确切、明确与恰到好处的把握和判断。况且每个单位的管理习惯和文化、理念的差异，也会影响和为难这种距离的把握与选择。
我曾经服务的一家公司，负责销售的总监胡某和负责生产的总监邓某是老乡，虽然他俩来自不同的城市，并且刚进公司的时候，都是很普通的基层员工。经过各自的努力和打拼，先后晋升到了彼此现在的领导岗位。
其实，经过7、8年时间的接触、观察和考核，老板原本对他俩也是信任有加，无论是授权、还是实操，都给予了他们足够大与自主性的空间。这种信任和信赖，也让他俩十分感动。工作自然是兢兢业业、勤勉奋进，取得的成效和业绩，也得到了公司和老板的肯定与赞赏，该给予他们的回报，老板也从来没有克扣过他们一分一厘，一切好像都是皆大欢喜的模样。
因为是老乡，加上年龄、兴趣和脾气相投，他俩来公司后没多久，就成了非常好的朋友+哥们。当然他们也从来没有想过和忌讳过，要在同事面前和公司内部避什么嫌。工作和生活中，都是互相支持、帮助和帮衬，是公司公认和公开的好兄弟。为此，还有个别心事比较污的人，竟然还怀疑起他俩的性取向。
直到他们开始谈恋爱并结婚和生儿育女，这种好奇与议论才完全消失。从基层员工到主管再到经理直至总监，从单身到彼此谈恋爱再到生儿育女，他们就这样一路走来。其实，此时的公司上下包括老板在内，也都已经习以为常了。毕竟时间这么久，而且也没有损害公司什么利益。
但是，当他们先后晋升到部门总监以后，他们还依旧继续维持和保持这种友情与作风时，画风就立马直转360度，背后品头论足和指指点点的非议还真不少。但一直都没能引起他俩的注意与警觉，总以为人正不怕影子歪。何况这种现象和非议，又不是一天、一年的事情。
可能见他俩没什么反应，于是背后的议论就越发的频繁，甚至还带着明显的指定性与攻击性。不时有关于他俩私下合作侵吞、损害公司利益的小道消息不翼而飞，而且是有声有色、有板有眼。比如通过虚报损耗率，将产品联合转移到市场销售；通过谎报、虚报市场退换货，与经销商一起骗取公司的返货和补贴；通过虚假的市场促销活动，将促销品、赠品和劳务费，以低价的形式转让给经销商等等。
老板开始也不信，只是找他们了解一些情况，慢慢的老板就又安排财务和行政，开展专项审计与调查，虽然没有发现什么问题和有什么证据，但相互间的信任关系，已经开始出现裂痕与异变。
他俩虽然觉得委屈和不安，但工作依旧、友好依旧，并没有察觉到这之间有任何的关联。胡某上任不到一年的时间，在完成了公司考核目标任务的前提下，突然毫无兆头被免去了总监职务，平调到行政总监的位置，随后不到三个月的时间，就被迫与无奈离职。（下文待续，敬请关注，非常感谢！）图片来自网络，如有侵权请联系删除，谢谢！
