北北124649133
通過中介進國企，要麼是派遣制員工，要麼是騙人的。
目前國企的招聘都是招應屆畢業生的，當然每年也會招一些派遣制員工，派遣制員工是和第三方勞務公司籤勞動合同的，國企和第三方公司簽訂協議，所以國企把錢給第三方，第三方再把錢發給派遣制員工，總體來說派遣制員工福利待遇和國企員工還是有很大差異的，雖然平時在一起上班，但是由於所屬公司不同，待遇也不同。
當然，國企一般每年都會給一些派遣制員工轉正的名額，也就是特別優秀者，國企會直接和員工籤合同，而不通過第三方公司，但這種名額很少，沒點硬實力，很難搶到。
所以如果沒有更好的選擇，可以先幹著派遣，但也要謹防上當受騙，一般讓交保證金之類亂七八糟費用的，八成是騙人的，所以還是需要提高警惕性的。
隨性Degage
有的靠譜有的不靠譜，具體看中介公司規模，和以前是否做過推薦到國企的經驗，我們公司是國企，有的同事因為學歷不達標，國企編制也是有限的，但活很多，編制內的人幹不過來，這時就需要找中介，勞動者（簡稱派遣人員）跟中介籤合同，派遣人員和國企編制人員的待遇一樣，其他單位不太瞭解，至少我們單位是這樣的。
羅恩生活
不靠譜，可能沒有編制
就醬肉條
絕對不可能。進國企工作，有一整套的招聘程序和手續。首先，國企會在官網上公開發布招聘信息，包括招聘條件，招聘人數，招聘崗位，招聘時間，等等！經過一系列的程序後，最後進行體檢，體檢合格後才能辦理入職手續。這一些中介是不能做到的。
餘結華
怎麼說呢，這就是師傅領進門修行看個人了，如果你有關係的活，在國企努力個幾年就可以轉正了，享受公務員待遇了！
壹生所愛124
國企HR工作快6年。從沒說還可以通過中介進國企，謹防上當受騙哦。
一般規範的企業，都通過官方渠道公開進行招聘。國企校招比例一般佔比較大。
國企招聘要求卡的比較嚴格，如果通過中介關係能進，通過自己網絡渠道也可以進呦。
拾影子
三十年河東三十年河西，如果我的人生可以重來，我可能會在國企工作四十年多年，在民企也工作四十多年，目的很明確:可以學到不同的知識。我現在、目前、當下、正在每一天腳踏實地、實實在在執行這一設想。
用戶4750288192545
您好，通過中介進國企靠譜嗎，這個問題我可以回答，因為我就是通過這個方式進來的，希望我的回答對您有所幫助。
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