這份檢察建議書,給快遞公司打上“補丁”

“太感謝了,這份檢察建議書就是為我們的管理打上了‘補丁’,我們一定會做好整改工作的!”4月2日一早,柯橋區檢察院檢察官謝興峰和他的同事一起來到了柯橋區某快遞公司,給他們送上一份檢察建議書,幫助該公司完善內部風險防控機制,堵塞制度漏洞。

那麼,為什麼檢察官要給快遞公司發送檢察建議書呢?

事情還要從謝興峰辦理的一起盜竊案說起。

丁某某是該快遞公司一網點的快遞配送員,2018年10月至2019年4月期間,他在派送快遞包裹時,多次私自拆封並竊取包裹內某珠寶公司的黃金飾品,作案時間跨度達半年之久,涉案金額達30萬餘元。今年1月,柯橋區檢察院依法對丁某某以涉嫌盜竊罪向法院提起公訴。

“丁某某將受到法律的嚴懲,然而這也暴露出快遞公司內部管理存在漏洞。”針對這一問題,柯橋區檢察院主動延伸檢察職能,深化落實省院“1號檢察建議”,對涉案快遞企業制發《檢察建議書》,分別從嚴格落實收寄驗視制度,完善內部風險防控機制,建立考核評價指標體系,加強企業員工隊伍建設等方面提出多條檢察建議,幫助快遞企業堵塞制度漏洞、防範用工風險。

在檢察官給公司負責人遞上檢察建議書的同時,還特別對疫情期間快遞企業的復工復產情況進行了解。當得知目前快遞業運營壓力較大,面臨一些困難時,檢察官當即表示,“如果企業有需要,我們願意為你們提供針對性的司法保障,為復工復產貢獻檢察力量!”


檢察官說法:

隨著電子商務的極速發展,快遞行業和個人生活、社會發展的關係日益密切。檢察官提醒,廣大群眾在寄遞貴重物品時,一定要謹慎處理,儘可能採取保價措施,在接收快遞包裹時,應當面查驗,一旦快遞過程中出現失竊等意外情況,及時報警。

快遞公司要加強內部監管,嚴格落實收寄驗收制度,完善內部風險防控機制,同時要加強企業員工隊伍建設,提高快遞從業人員法律意識和職業操守。


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