克服"四浮问题"才能让你在职场上更优秀


在职场上,我们都希望自己是个优秀的人,是别人眼里的能人,职场里的强人。

那要怎么做才能成为这样的人呢?


克服

职场要圆

那就是扬长避短。

只有克服自己的缺点,发挥自己的长处,你才能在职场上叱咤风云、呼风唤雨、应对自如,你就会在职场中取得优异的成绩,就会干出一番事业,就会成为职场中的佼佼者。

那首先就从克服自己的不足开始吧。克服自身的不足,就是要克服"四浮现象"。

一是克服心理"浮躁"。具体表现是学习入不了脑,工作安不下心,存在着思想认识不清、工作劲头不足,不愿扑下身子做艰苦细致的工作和深入缜密地思考,工作的全局性和前瞻性不强。

二是克服作风"浮飘"。具体表现是不善于调查研究,搞蜻蜓点水、浮光掠影,认识问题、分析问题、解决问题的能力不强。在工作的落实上打折扣,老老实实、扎扎实实、踏踏实实做事的态度和在实践中求真、求实上不深入。

三是克服工作"浮夸"。

工作停留在表面上,满足于事情完成了、交差了,只求过得去,不求过得硬,搞比上不足,比下有余,工作的创新性不够;创造性工作的闯劲不够;满足于心想到、话说到,事情完成的怎么样、效果如何没有作认真思考。

四是克服生活"浮名"。有时考虑自己的问题多,考虑工作的事情少,奉行实用主义。有时存在图虚名、务虚功的现象。

上述问题的存在,直接影响了自身的发展和工作状态。为此,要着重在挖根源、找不足上做文章;在振奋精神状态上鼓实劲;在树立自身形象上知荣辱,在提高工作标准上下工夫;在改进工作作风上见成效。


克服

严实上的路

突出一个"严"字。

要在"严"字上下功夫,必须抓好自身管理教育,强化自身作风养成。

一是启发觉悟自身管。严思想。管住自己的"脑",自觉做到"三个远离"(远离"灯红酒绿",永葆勤俭本色;远离做做样子,做到求真务实;远离不正当交往,做到洁身自好);严小事。从正常上下班、平时仪容仪表、礼节礼貌等点滴上严起,做到防微杜渐;严小节,管住自己的"嘴",坚决防止和纠正说大话、讲空话;管住自己的"手",不贪占公家的便宜;管住自己的"腿",不该去的场所不去,不该参加的应酬不参加。

二是要求同事相互管。大力营造和谐共事的团结氛围。同事每天和你工作生活在一起,对你的缺点一目了然,请求同事,当自己有大的缺点错误时,要及时提个醒,拉拉胳膊,扯扯袖子,保持接受批评的良好心态。

是参加活动组织管。积极参加单位组织的各种活动和集体生活,通过参加集体活动提高自身的纪律性。


克服

抓实了才不会有危险

做到一个"实"字。

求真务实是我们想问题、办事情的理论依据。要努力提高对本职工作重要性的认识,增强研究新情况、解决新问题的能力,充分发扬求真务实的工作作风。

要始终保持昂扬向上的精神状态,工作想在前、走在前、干在前,做到平时看得出来,困难面前站得出来,关键时刻冲得上来,克服贪图安逸的思想;要脚踏实地,迎难而上,始终保持一流的精神状态,追求一流的工作标准,创造一流的工作业绩,克服甘愿平庸的思想。


克服

正在借力

把握一个"正"字。

在生活上把人做正、在思想上把态度端正、在工作中把位置摆正,做到横不攀竖不比,老老实实正自己,关键要做到"四个带头",争当"四个模范"。

一要工作带头,争当勤奋工作的模范。平时工作干在前,困难面前站在前,重大任务抢在前,危险时刻冲在前,树立身先士卒作表率的形象;搞好调查研究,打牢业务基础,为单位领导决策提供合理可行的建议,树立出谋划策好助手的形象;在工作中不断提高自身的能力素质。

二要生活带头,争当廉洁自律的模范。培养高尚的道德操守,从思想深处把好"自律"的"总开关"。严格约束自己,经常反思自己的行为,检点自己的作风。常给自己敲响警钟,常思贪欲之害,常怀律已之心,常除非分之想,常修为人之德。

三要作风带头,争当遵规守纪的模范。认真学习和遵守单位的规章制度,强化纪律规矩意识,自觉知法、懂规、守矩。

四要团结带头,争当维护团结的模范。要视团结如生命,搞好内部团结。工作上注重配合,互相学习,互相帮助,互相促进;生活上要讲友情,互相关心、互相尊重,互相爱护。勇于正视自已的缺点、错误,敢于揭短亮丑。


克服

仔细才安全

强调一个"细"字。

天下大事必作于细,细节决定成败,是客观事物本身的特点所要求的。每一项工作都是由一系列细节、一件件具体事情构成的,没有细节的质量,就没有整体上的成功,没有小事的积累,就没有大事的辉煌。

工作中要克服心浮气燥、好高骛远的毛病,以着眼长远、脚踏实地的精神,以认真负责、一丝不苟的态度和缜密周到的作风,从细节入手,从小事做起,把注意力集中到关键性细节上,不能胡子眉毛一把抓,透过细节看问题本质,对事情做出正确判断,妥善解决问题,努力做一个想做大事的人,把大事作细的人。


克服

勤奋才能有收获

落实一个"勤"字。

要始终做到脑勤多思考,凡事要动脑筋多问几个为什么,找出解决问题的最佳方法和途径,具体问题具体分析,用理论上的正确,指导实践的落实。

要始终做到眼勤多观察,从多个角度看人看事,盯着问题做工作,用欣赏的眼光看待别人,用挑剔的眼光看待自己。

要始终做到嘴勤多汇报,对自己不懂不会的事情要及时向领导请示,要说而做、起而行。

要始终做到手勤多写记,对领导交办的事情分轻重缓急分类记载,统等安排落实的标准和时限,克服用嘴皮子代替笔头子的不良习惯。

要始终作到腿勤多调查。没有调查就没有发言权。要多走走、多转转,深入了解本单位情况,为科学指导工作提供正确的理论依据。


克服

这是用的

注重一个"用"字。

首要的就是用科学理论武装头脑,用创新观念指导实践,用联系实际统筹工作,用党性修养知荣拒辱。

用理论学习,提高思想素质。根据自身实际和岗位特点制定个人学习计划,每天坚持一小时自学,在规定的期限完成规定的学习内容。认真做好学习笔记,写好心得体会,坚持"日读一篇文章,月写一篇心得"。

用观念创新,坚持与时俱进。克服当"平庸人"的思想,克服等靠依赖思想和畏难情绪,敢闯敢干,开拓进取,力争在本职岗位上有所突破,有所创新,有所发展。

用联系实际,指导工作实践。掌握并运用正确的立场、观点和方法去认识、分析和解决各种现实问题,增强对纷繁复杂形势的洞察力,提高对单位人员的鉴别力,做到学以致用。

用遵守纪律,维护领导权威。要始终做到慎初、慎思、慎言、慎行、慎独、慎微,不碰纪律的高压线,不踩单位制度规矩的红线,不破职场规则的底线。

克服上述的缺点,做到下面的优点,你就会在职场上如鱼得水,顺风顺水,让你的人生实现更大的辉煌!


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