激发干部潜力 探索社区“三员”服务新模式
武汉市生态环境局人事处支部王杰芳
得知对口汉阳区江堤街新江博社区防护物资短缺，作为组织人事处处长、支部书记，王杰芳同志立即组织支部党员捐款3000元。面对团购扎堆、取快递秩序混乱等非常时期社区“特色问题”，她与支部党员积极为社区出谋划策，探索出一套“三员”服务模式：一是做好“团购团长”服务员。提前与各大型团购团长取得联系，合理分配取货时间、积极协调下货地点、及时通知就近下沉志愿者出动协助维持秩序；二是做好“临时菜鸟驿站”的分拣员，本着“就地取材、变废为宝”的原则，把捐赠蔬菜的废弃置物筐收集起来，按楼栋放置，引导快递员按楼栋投放物品；三是做好“困难群众”、“独居老人”的帮扶信息收集员，与物业联系摸清困难群众户数，定时把爱心捐赠蔬菜主动送上门；登记独居老人家庭代购日常用品信息、药品信息。她还勇当“爱心司机”，连续22天，每天绕行数十公里保障下沉社区工作人员交通出行。
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