今天我们来聊一聊如何写好一份简历。
简历命名格式
现在目前较大规模的企业一般使用微信或者网站等平台让求职者填写自己的信息，不过大部分企业还是通过邮件来收取简历，尤其在内推和日常的实习招聘中。所以，求职者在投递简历的时候要注意的第一件事情就是：
注意邮件的标题和简历的文件名称。
应聘岗位_姓名_学校_专业
这样的格式对于简历筛选者而言，更加清晰明了，也会更愿意打开你的简历，增加印象分。
校招中，那些风评相对较好的企业，如果放出100个工作岗位招聘计划，也许有1000人投递，那么HR筛选简历的时候会更愿意打开那些清晰明了的简历，并分批约面试。一般是招聘时间越靠后，企业的要求越高，获得工作的机会就越小，而且并不是所有的简历都会被打开。
所以，即将求职的你，需要做的第一件事，就是学会写邮件。
简历布局
简历不用追求过分好看，比如下面这张示例简历，它字小、颜色多，看上去眼睛就很难受，给人的第一感觉就不太舒服。并且，这样的简历如果打印出来，就像一团被墨泼过的纸。所以简历力求清晰即可，简历模板网上的简历还是少用。况且你会下载，别人也会下载，如果重复了就尴尬了。
同时没必要把所有信息都塞在一张纸上，所以我就分了两页来写，这样看起来就简单清晰多了，但是最好也别超过两页，否则一张纸的正反面就不够用了。
简历内容
虽然简历的排版不错，但是内容不好可不行。怎么说呢？举个例子吧，比如招聘的岗位是开发工程师，而有同学的简历上写的实习经历是自己去餐厅做服务员。
当然这也没觉得这有什么不好，做服务员挺锻炼人的，不过就是和招聘岗位不太符合。如果你写上了做服务员的经历，我可能会猜想你没有其他项目经历和实习经历可以写了。所以没有相关的经历，大家宁可不写也不要写一个不相关的经历去凑字数。
还有就是，有部分同学喜欢在简历上写自己热爱运动、热爱阅读、热爱做菜、热爱XXXX各种活动等等。讲真，这些内容适合在学校的时候应聘学生会成员，但是不适合找工作。
站在企业的角度，应聘者的个人爱好只是下班以后做的事情，而企业只关心你在工作中能不能有产出。是的，企业就是这样，所以各位同学这种内容还是少写，不然有可能会被HR嘲笑的。
好了，说回来：
个人信息中有些内容一定要写——姓名、电话、邮箱、学历、学校、专业、成绩、毕业时间、求职岗位等，这些内容都很重要，是企业必须知道的信息。
另外多说一点，有些同学可能觉得自己很“聪明”，把成绩写得模棱两可，怎么说呢？排名写班级排名，比如班上总共30人，他写排前20名，听起来还是很牛逼的。这样HR可能以为是年级排名，把你叫来面试了。细问之下，HR一听是班级排名，即使你很优秀，也有可能被刷掉。
简历千万别试图去“骗”HR。
还有一些同学，学历不写完整。学历包括第一学历和其他更高的学历，很多读了研究生的同学只写研究生学历而不写本科学历，至于为什么不写就不展开谈了。不过这种做法，很多HR是很反感的，给他的感觉就是你不好意思写，所以这种人也是最先被pass掉的。
总结一句话就是：HR是那种特别精的人，不要想着去骗他就好。
HR看过简历的基本信息后，如果条件基本符合要求，简历后面的内容其实也就扫一眼，不会特别仔细看。不过，如果你有特别牛逼的Title，请一定要重点标出来。比如XXX大赛获奖第一名、某大企业的实习经历，这会让你成为企业的第一批候选者。
不要写假话
简历上的大学名字记得不要省略哈，比如北大青鸟把青鸟省略了（ps：开个玩笑）。
简历上要保证自己的各种经历和成绩是真实的，也就是说，那些可以查证的项都不能写假话。而像自我描述这种软指标可以适度包装一下。
最后，能不能进入企业，还是要看自己的实力。实力强，简历上能写的东西就多。简历最多能帮我们获得笔试、面试机会，至于能不能进入企业，最重要的还是之后面试时的过关斩将。
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