王莉：干一行 专一行
红网时刻桑植3月16日干一行、专一行。桑植农村商业银行作为服务“三农”的金融机构，每一位员工本着对工作负责的态度，在平凡的岗位上做出不平凡的贡献。今天，我们走进桑植农村商业银行，认识一下该行的人力资源部副总经理王莉。
近日，王莉正在给前来续签合同的员工办理有关手续。因受新冠肺炎疫情影响，桑植农村商业银行推迟了员工续签合同的时间。随着疫情防控压力的缓解，作为人力资源部副总经理王莉想到的第一件事，就是及时办理有关手续。
“疫情期间不能出门、不准聚集，农商行对我们很关心，在疫情期间，推迟办理手续，让我们等疫情好一点了过来签订合同。”前来续签合同的林远珞说道。
2009年9月，王莉进入桑植农村商业银行工作，先后从事储蓄员、出纳员等职务。2013年1月，王莉到桑植农村商业银行人力资源部工作，主要是从事工资管理，与人员的录用、考核、任免、奖励、惩戒等多方面相挂钩，政策性强、情况复杂。
自接手人力资源部工作以来，她沉下心来，认真、细致地统计和核对各项数据，确保员工利益不受损害。王莉说：“ 全行有300多名员工，我每个月都要做统计，它涉及了各样社会的保险、工资、绩效等，要求细心 、耐心，一样样的进行反复检查， 这样就会避免出错。”
企业化管理、精细化操作。王莉所负责的工作和员工的切身利益息息相关。她所做的工作不仅繁杂，还容不了一点失误。比如上年度工资收入、合理计算住房公积金、企业年金等各类缴费基数等数据更新及时、准确测算，县人社局业务办理大厅是她每个月必须去的地方。
“每次来人社局都要把上个月员工异动情况，比如新增或者退休，必须把相关的资料全部准备好，包括他们的辞职信、劳动协议。”王莉告诉记者。
“重要的东西要记录在记录本上，不能光凭记忆，这样的话，你再翻以前的东西，就能想起来你具体做了哪些，你的政策依据在哪里。”面对繁琐复杂的工作，王莉一边努力工作，一边抓紧时间学习有关的业务知识，把相关的政策按照工作的需要做成卡片，或摘录、粘贴到笔记本上，以备工作时急需，不断总结积累工作中的经验，按照工资管理内在的规律性，想出了许多小窍门，拓展应用电脑管理手段。
为深化改革、突破固有模式，更好地做好“三农”主力军，王莉主动扛起改革重担，不畏难、不畏苦，用新知识、新业务武装自己，创新工作方法，加班加点完成各项工作，在党组织和干部职工之间架起一座连心桥，传递着组织上无时无刻的关爱，她用耐心、细致让同事感觉到了春天般的温暖，让人舒服。
“加班途中她说过的最多的一句话，陈银青你回去，你有孩子在家里没有人带。”同事陈银青说，王莉家中有两个孩子，而且两个孩子都比她的孩子小，每次加班到很晚的话，王莉总会给她说让她先回家。
“在今后，我希望她继续能够拥有对工作的饱满热情，把工作干得更好，同时在加班的时候能够注意自己的身体。”因为工作的需要，王莉经常加班，陪伴家里人的时间就少了很多，丈夫陈俊毫无怨言的支持她，让她安心工作。
作为桑植农村商业银行的一员，王莉非常热爱这个集体，始终秉承“用心服务、真情无限”的服务理念，严格要求自己，以踏实严谨工作作风，完成分内工作，把看似平凡的工作，做得有声有色。桑植农村商业银行党委副书记、行长覃振军给予她高度的评价：“王莉同志自入职以来，勤勤勉勉、恪尽职守，很好地履行了本职工作，在生活当中她也很关心同志、团结同事，把我们人力资源部的工作履行的非常好，把对员工的关心也送到了基层。”
“在专业知识方面还要自己多加学习，寻找一个更加合理的绩效考核方式，自己先测算一下是否能够运用我们农商行系统，希望完善自身之后能够更好地维护人民的利益，为我们农商行系统做出更大的贡献。”入职多年来，王莉一直把＂干一行，专一行＂作为自己的座右铭，无论干什么，都把工作放在心上，责任担在肩上，尽职尽责，埋头苦干，全身心地投入。
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