疫情肆虐之下，不少公司处于破产倒闭边缘，大多数公司或主动或被动的对员工进行降薪行动，要求员工与公司共度时艰。或者是让高管主动提出降薪，使得底层员工也被迫接受。更惨一点的甚至连去年的工资都拖着还没发就接到公司倒闭的消息。
但是也有面对困境也强势加薪的，拼多多董事长黄峥就在财报电话会议上很潇洒的表示，员工绝不降薪，大部分还能得到加薪，而底层员工加薪幅度会高于管理层。他谈及此次新冠肺炎疫情对于公司影响时表示，由于疫情的影响，拼多多2020年的第一季度业绩会受到非常的下跌，但是我们对长期的预期保持不变。黄峥表示，困难时期，包括拼多多在内的许多公司，都可能遭受目前仍难以量化的经济损失。而对于拼多多而言，最宝贵的资产就是人才，是每个为拼多多奋斗的员工。因此，公司决定提高绝大多数团队成员的薪资。
相比其他互联网公司不断的裁员潮，甚至通过降薪逼迫员工主动离职，拼多多的确算是中国好公司。
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