三国时期之所以能够魏、蜀、吴三国鼎立，就是因为曹操、刘备、孙权皆善于取才用人，得天时、地利、人和才有群雄并起，争霸天下的壮举！
其中曹操用人名至实归，重视实际，唯才是举；刘备用人德才兼备，招降纳叛，尽释前嫌；孙权用人善于授权，抓大放小，不拘小节！用谋圣鬼谷子的智谋之术来评价，三人各有千秋，却都把握到用人之精髓！将他们的用人之术总结起来有四句话，更加方便大家理解和学习，句句精辟，不可错过：
1、用人不整人
高明的用人术绝不是简单的利用，用过之后就良弓藏，走狗烹，而是把所用之人当做自己的延伸，用其实现自己没有精力去完成的事情。一是用人去做有效的事情，提高效率、胜率；二是用人成就自己，也成就所用之人，才能让人甘为你所用！
2、管事不多事
用人不疑，疑人不用，因才适用，让所用之人充分发挥自己的主观能动性。如果用人只是为了执行自己的意志，不过是培养一个不需动脑的自己，你一点没轻松，所用之人又束手束脚，难成大事！
3、讲话不多话
给所用之人做指导，一是不要讲自相矛盾的话和指令，让别人无所适从；二是不要过分的干预，鼓励他自己思考如何去做，你只用告诉他可以不可以！
4、严格不严厉
做事的时候，要求的标准高，得到的结果才能好，这就是取之其上，得之其中，取之其中，得之其下的道理。标准可以严格，但是对待执行标准的人却要用温和的态度，才能使其得到激励，更有效果的执行要求，确保达到最好的结果！
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