红河:落实任前廉政谈话制度 为新任干部上紧廉政“螺丝”


红河:落实任前廉政谈话制度 为新任干部上紧廉政“螺丝”

“要提高政治站位,牢记职责使命,加强自我监督和自我约束,筑牢拒腐防变思想道德防线,做政治坚定的明白人、为民服务的贴心人、组织信任的放心人,把工作落到实处、把心思用在正处、把本事显在各处。”近期,金平县纪委监委对全县职级晋升的县管干部进行廉政谈话、签订《领导干部廉政承诺书》、开展廉政法规考试等,立好政治规矩,打好“政治疫苗”,筑牢廉洁防线。

加强对新任领导干部的任前廉政教育,是红河州切实贯彻执行党风廉政建设责任制、一体推进“三不”的一项重要举措,也是新任领导干部履新的必修课。该州通过任前廉政谈话、签订廉政承诺书、廉政考试、警示教育等加强任前廉政教育,及时为新任领导干部补足精神之钙,绷紧“廉洁弦”,引导干部在新的岗位上廉洁自律、勤政为公。

全州纪检监察机关认真落实任前廉政谈话制度,根据新任职干部的岗位职责和廉政风险点,采取集体谈话、个别谈话等方式,从讲政治守规矩、严格贯彻落实中央八项规定精神、全面履职尽责等方面进一步严明纪律要求,围绕党章、宪法、监察法等党纪国法知识开展廉政考试,签订领导干部廉政承诺书,提高新任干部廉洁从政的意识,督促他们把政治建设放在首位,严格遵守党的纪律和规矩,增强“四个意识”,做到“两个维护”,切实履行好“一岗双责”。

“这次提醒谈话,既是对我们的勉励,也给我们敲了警钟,打了廉洁的‘预防针’。走上新岗位后,我一定深入学习政治理论,不断强化党章党规党纪意识,进一步提升自身的修养和履职能力,不辜负组织的信任和培养。”河口县一名接受任前廉政谈话的干部如是说。

河口县纪委监委除了对新提拔及职务调整干部开展任前集体廉政谈话外,还签订了《领导干部党风廉政建设承诺书》,并组织新任干部观看了《黄昏绝唱—红河州委原常委、政法委书记和建严重违纪违法案剖析》等警示教育片,教育引导新任干部从反面典型案例中汲取教训,知敬畏、明戒惧,时刻自重、自省,不断增强遵纪守法、勤政廉政的自觉性。

“警示教育片以案示警,使我在思想上、灵魂上受到了一次洗礼,在今后的工作和生活中,我将以案为鉴,自觉接受监督,不断加强党性锻炼,切实树牢廉洁自律意识,提高拒腐防变能力,认真履职尽责。”观看了警示教育片的干部说道。(戴开娟)


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