YMG全媒體·大小新聞評論員 姜春康
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老薑有話說。大家好，我是老薑。
本期是【大小快評】第30期。
做到疫情防控和復工復產兩不誤，需要聰明智慧，需要具體行動。
據今早大小新聞報道，保障企業復產用工，煙臺市政府迅速成立企業外地員工返崗工作專班，煙臺人社部門立即組織首批直通車。同時，煙臺交運集團從2月19日也推出“點對點、一站式”定製直達包車運輸服務，全力保障春節後人民群眾返崗、返工出行需求，助力企業順利復產復工。
市政府高屋建瓴，政策紮實。
煙臺人社部門、交運集團行動迅速，執行有力。
“煙臺直通車”，打通的正是員工返崗 “堵點”。
當前，疫情尚未解除，如何降低疫情對經濟影響，既是經濟工作重點，也考驗各級政府的治理能力。
好消息是，中央與地方已出臺多措施，幫企業紓難解困，與企業共度時艱。
在煙臺，亦推出“暖企12條”，已溫暖運行12天。
暖企，首要考慮的就是如何站在企業角度真正考慮問題，如何對他們雪中送炭，服務到家，如何讓他們感受到真正的“暖”。
當前對企業來說，復工復產首要問題就是勞動力如何到崗。沒有人，再好的機器也不能正常運轉。
“煙臺直通車”的出現，成功解決這一“痛點”，可謂是為企業真正解難的落地之舉——直通，意味著可以直達；直通，意味著能將交叉感染壓縮為最低。
一手抓防疫，一手抓發展，兩者都抓，兩者都硬，需要各部門積極作為，開動腦筋多想辦法。只要政策接地氣，就能形成正向效應。
如，煙臺行政審批服務局推出 “網上辦”“不見面審批”，如煙臺大數據局推出“煙臺一手通”推出無接觸登記、採購，助力人員管控，保障市民菜籃子。
再如我市人社部門還建立24小時重點企業用工調度保障機制，設立企業用工服務專員，實行“一對一”服務，就是在全力滿足企業復產復工用人需求，助力企業發展，穩定就業局勢。
如此接地氣的努力實踐，和“煙臺直通車”一樣，都是主動作為，精準施策，都值得點贊，值得推廣。
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