上周中国首档聚焦经纪公司的职场真人秀《我和我的经纪人》一经播出，就收获惊人反响，网友纷纷表示：这简直就是真实版职场记录片。
节目一开头，壹心娱乐总裁杨天真身着干练的绿色西服，气场十足的缓缓走来，开启了2019年第一次工作会议，然而说的第一句话，让刚刚还沉浸在欢声笑语中的各位员工，立刻面露愁容：“今年整体的大环境不好，公司马上要将两个职场缩为一个，各部门费用开支全部缩减。”
这句话不知戳中了包括我在内多少职场人的心，我相信一定有很多人在最近公司开的各种会议上听到过这句话，甚至更严重：本公司决定取消各种福利，裁员多少比例。我们仿佛就置身在这个会议中，望着曾经或现在一样满面愁容的自己。
就这样，在如此大的压力下，这场会议开始了，杨天真清晰准确而又犀利的指出了名下艺人的各种现状和不足，让本就心情沉重的各位经纪人压力倍增。
在会议上大多数人注意到的不是那个侃侃而谈、指点江山的艺术总监，也不是那个说话干脆利落的朱亚文经纪人一娃，而是那个战战兢兢、说话思前想后，给人感觉不成熟的琪仔，作为白宇的经纪人，杨天真给她的评价就是成长速度远低于白宇，而她在会议上的表现也印证了这个评价。
杨天真让琪仔汇报一下白宇2019年的工作项目和计划。
琪仔回：“网剧《绅探》，和另一个电影。”
领导追问一：“哪个电影？”
琪仔回：“《银河补习班》和《霍去病》。”
领导追问二：“《绅探》播出时间定了吗？”
琪仔回：“第二季度 。”
领导追问三：“腾讯吧？什么级别的？”
琪仔回：“对，应该是S级。”
这一段挤牙膏式的工作汇报，让很多看客不耐烦，却又句句直扎心房，这不就是刚入职场的我们曾经的汇报方式吗？如同上课老师提问一般：问一句，答一句。最后被领导带着思路走，再扣上一个能力不行的帽子，流放于职场边缘。
职场中领导不会在乎你是否是刚毕业的新人，她们只想要一个清晰准确完整的汇报结果，所以工作汇报不管经验是否充足，思维一定要清晰全面，由面到点，由重到轻，分清主次，想领导所想，汇报领导想知。忌不确定性词语 ，以自信肯定的态度，干脆利索的话语完成自己的汇报。
镜头转到下一个场景，白宇的跨年晚会彩排现场，琪仔很努力的和电视台的导演工作人员确认彩排相关事宜，然而等到真正彩排时，却被临时要求上跑步机演唱，琪仔顿时慌了，不停得说怎么办呀，而白宇因为无法找到跑步机的节奏，不停得摔下来，使得琪仔更加不知所措，当天晚上没有吃饭，不停的和导演那边确认跑步机情况。
弹幕上，白宇的粉丝各种愤慨，要求撤换经纪人，路人纷纷评论：这个小女孩太不成熟了，遇事只会叫怎么办？但是关上视频，琪仔那个努力着急想要做好工作，却被各种突发事情弄得不知所措的样子，一定会在我们脑中挥之不去，因为我们感同深受。
作为职场新人，我们没有权利、没有经验，所以我们没有底气、没有自信去安排好一切事情，去和各种人做好沟通，所以面对突发事情，我们会慌、会不知所措，我们会为自己的失误自责，想尽办法弥补自己带来的损失，像琪仔一样不吃饭也要拼命把工作做好，这是我们成长的必经之路，没有人一入职场就是王者，披荆斩棘无所不能，我们都会如琪仔般跌跌撞撞，努力又辛酸的前行。
成长道路虽只有一条，但成长速度在于自己，新人资历经验权利虽处于劣势，却应该有自己的处事原则和前进方向：第一突发事项涉及公司利益绝不能让步；第二善于找寻能为自己指路的明灯，并主动请教学习，将经验与方法为自己所用。第三培养自己随机应变的能力，针对工作任务准备多套方案，学会查找自己工作的漏洞与易于被突破的攻击点，做好防护墙，增加风险意识。
从我们进入社会的那一天开始，无论从事什么样的行业、工作、身处何地，压力一定会伴随着我们,,我们努力而又辛酸的向前拼搏，智斗妖魔鬼怪，不断升级，想要有朝一日成为终极大BOSS,这是我们每个人职场的真实写照，我们不孤单。
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