上篇文章里写到被辛辛苦苦找到的目标候选人委婉拒绝了我推荐的工作机会后，确实情绪比较低落。但我也并非一无所获。跟他成了朋友，他也诚心向我推荐了他的同学严先生。
他只告诉了我严先生的联系方式并没有过多地描述，只告诉我他这个同学做事谨慎，这意味着我得从头了解这个人。
第一次打通严先生电话时，他正在工作，我非常识趣地挂断了电话并约好晚上再沟通的具体时间。晚上我打过去时他听说是同学介绍的，马上问我是谁介绍的，我表明不方便透露，他便开始怀疑我是不是他现任公司派来调查他的卧底。果然是做事比较严谨之人，不过这反倒是好事，做财务总监的人本来就应该比其他职位的人更加一丝不苟才对。
起初他不肯透露关于自己的任何资料，因为他还是没放下对我的怀疑。为了获得他的信任，我把我推荐的企业的全部信息和盘托出，沟通了两次电话以后，他终于开始敞开心扉，说他最近确实是在考虑换个环境工作，在目前这企业呆久了，已经没有动力了，而他年龄还不到40岁，总还想再挑战下自己。一听到挑战者2个字，我马上顺水推舟说了我目前的机会，正适合有激情的人来挑战。
接下来，就是要他把最新更新的简历发给我，这才是我评价他是否适合该职位的最佳凭据。收到严先生的简历后我整理了下，基本上这个人才还是符合企业要求的，接下来就是等待企业的反馈了。
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