JBN 記者 吳宇宏報道:“著力打造忠誠乾淨、擔當實幹、思路開闊、勇於創新的幹部隊伍；著力打造忠誠型、創新型、擔當型、服務型、過硬型政府；著力打造政策最優、成本最低、服務最好、辦事最快的發展環境。”在江西省委十四屆六次全會閉幕一個月的時間節點，省委、省政府下發《關於加強作風建設優化發展環境的意見》（以下簡稱《意見》），明確提出江西將著力打造“五型”政府，打造“四最”環境，旨在以良好作風狠抓工作落實，以一流的營商環境厚植高質量、跨越式發展土壤，努力實現省委全會擘畫的藍圖。
建設“五型”政府，是從更高層次貫徹落實習近平總書記對江西工作重要要求的實際行動，是全面落實省委十四屆六次全會精神的必然要求，是推進政府治理體系和治理能力現代化的具體舉措。根據《意見》，我省將以作風建設步步深入為抓手，以改善營商環境為重點，以群眾滿意、市場主體滿意為檢驗標準，著力打造忠誠乾淨、擔當實幹、思路開闊、勇於創新的幹部隊伍，著力打造忠誠型創新型擔當型服務型過硬型政府，著力打造政策最優、成本最低、服務最好、辦事最快的“四最”發展環境。
“開展‘五型’政府建設，不是形式，不是炒作，必須實實在在付諸實施。”9月30 日，省委辦公廳、省委宣傳部、省委政研室、省發改委在南昌聯合舉行了“勇擔新使命共繪新畫卷”貫徹落實省委全會精神專題新聞發佈會，會上明確表示我省接下來將集中整治不作為亂作為、濫用職權等執法問題；大幅度降低或取消社會資本的准入門檻；建立黨政主要領導定期與企業家座談制度，以及對造成政府嚴重違約失信的人員將實行追責。
省委辦公廳副主任張鋒介紹，針對當前幹部隊伍中存在“怕、慢、假、庸、散”作風突出問題，省委採取斷然措施，集中發力，步步深入，堅決整治，目前取得了階段性成效。下一步，將按照《意見》的部署，全方位提高幹部能力素質。以能力建設為關鍵，增強幹事本領，加強專業培訓、強化實踐鍛鍊，打造一支忠誠乾淨、擔當實幹、思路開闊、勇於創新的幹部隊伍。
省發改委副巡視員陳百鳴表示，當前全國千帆競發、百舸爭流，很多兄弟省市都把優化營商環境作為提高競爭力、提升綜合實力的重要舉措，想方設法出實招、硬招、新招。為加快推動江西高質量、跨越式發展，爭取發展主動，省委、省政府在《意見》中提出，要努力打造“四最”發展環境省份之一，並作出了具體部署。
政府“無事不擾、有求必應”，是企業期待的營商環境。江西在暢通政企溝通、企業訴求爭議解決機制上也作出長效機制安排。除了構建多樣化政企溝通機制，還將建立統一諮詢投訴舉報平臺，健全多元商事爭議解決機制。
另外，針對當前有企業反映一些地方“新官不理舊事”、政府承諾不兌現，客商合法利益受到損害等突出問題，省委政研室經濟處處長陳勤剛表示，針對這些問題，《意見》就進一步加強政府誠信建設，加快建立健全政府守信踐諾機制，重點推出三項舉措，一是建立招商引資領域信用承諾制度及網上公示制度；二是建立政務違約失信補償制度；三是建立政務違約失信責任追究制度及責任倒查機制。
“江海百源，一趨於海”，打造“五型”政府，體現了環境競爭力、軟環境政府主導主責、作風建設是突破口等理念和思路，為我省實現高質量、跨越式發展指明瞭方向。
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