干货!研究生新生如何选择你的导师...

干货!研究生新生如何选择你的导师...

点题

在写作之前,希望各位可以体谅原创作者的辛苦,更体会我这个领域小类别作者的艰辛,方便的话给我个关注吧,谢谢您啦!

研究生相比本科生,其实有个最大的变化,就是导师

在本科阶段,大部分院校都有个班导师(部分是硕士博士学生兼的),在生活或者学习上起到一定的监督作用。

但是研究生导师就不一样啦....

研究生导师是你学术之路的引路人,很关键也很重要。

我在悟空问答回答过一个问题-如何搞科研。

原文链接:

其中,我第一天谈的就是跟对人!

关于如何快乐的应对学术研究,我也写过一篇文章。

原文链接:

在你和导师双向选择之后,基本上都难以变更(原则上可以,一般不建议换导师)。

而我今天要讲的就是如何选择导师

注:文章都为个人原创,素材为自己拥有或征询过原作者同意,谢绝转载和截图,仅在头条发布使用。针对某家号抄袭本人文章,真的可耻!(估计这句话也复制过去啦)

新生如何选择导师

大学或者科研所的导师,有常见的几种类型。

据我自己的经历和见解,简单帮你梳理下,希望对你有所帮助或者启迪。

  • 1 年轻老师

近年双一流学科的建设高潮中,院校招录了许多国内外的学术才俊,最直接的就是青年千人。

这些年轻老师学术能力强、干劲足,刚开始招研究生,学生少,对于学生关注和指点就比较多。

拒学弟学妹们反应,年轻老师对自己的学生要求普遍高,比如:

一周精读2-3篇1区文章

一周一次小的例会汇报工作进展

每天写科研日记,记录一天的收获和下一天的规划...。

我们经常看到,这样的课题组经常有女生被说哭...

但是,这些学生只要能抗住压力,普遍在同批入学的学生中占优,尤其是发文章早、奖励金获取更多。

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  • 2 学术大牛

学术大牛,比如千人、长江、杰青、院士等,在每年研究生招的不多。

由于这些导师的工作特殊性,真的忙。

真的不是一般的忙,一般会给你配备第二导师(课题组年轻老师)日常指导你开展学术研究工作。

虽然平时不怎么管你,但是你自己必须得努力,因为他们的要求更高更严,不定期会让你汇报一个阶段的成果。

课题组其实也是一个复杂而又简单的团体,内部存在良性或者不良竞争。

作为大牛的学生,其他老师和学生会对你的期望很高,平时对你关注也较多。

简单的说,就是在大课题每次的汇报会,你要替大牛导师争光,你要有一颗争的心...

如果想偷懒混个文凭,一般你不会大牛选中,就算选中,也很难混。

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  • 3 女导师

单独将女老师列出来,是因为许多人觉得女老师好说话,尤其是女生。

我要告诉你的是:男老师一般不怎么批评女学生,但是女老师批评女学生...

她也会让你有女人何苦为难女人的想法。

女导师对学生指导真的很细心,对你的实验、数据、文章都会全程关注。

一般,最后许多女老师和女学生都和闺蜜一样,令人羡慕啊!...

男老师和男学生混成哥们的真的比较少,尽量不要有这样的想法。

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  • 4 其他

部分缺乏项目支撑即将到点退休、或者有意换单位的导师,请慎重选择。

如果拼劲足,争胜心重,建议选择大课题组。

如果性格温和,不喜争斗,尽量选择小课题组。

小结

在你选择导师的时候,其实导师也在选择你!

只有优秀的人才可以做到选择自己喜欢的导师!

所以,还没有考研的同学想考研的同学,让自己变得更优秀一点吧!

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