事业单位在人们心目中是仅次于公务员的“铁饭碗”，尤其是像高校，公立医院这种事业单位更是火的不行！可是近年来事业单位的改革可谓不断，很多事业单位编制也逐渐被取消，近期又出现了很多事业单位改革的政策，我再此为大家总结成这一句话“4改聘，3涨薪。”
3改聘
一、承担行政职能和从事生产经营活动的在编人员
二、高校教师在编人员
三、事业单位体系中工勤岗员工
根据新的改革条例，2020年前事业单位编制改革将会整体完成，坚持简编控编的原则，提高准入门槛。这四类会改为聘用制。不过是否能完成，还需时间来校阅。
三涨薪
1.教师
7月30日的国务院常务会议上，总理已经强调。必须压实地方政府责任，确保义务教育教师的平均工资水平不低于当地公务员的平均工资水平。
《义务教育法》早有规定，各级人民政府保障教师工资福利和社会保险待遇，教师的平均工资水平应当不低于当地公务员的平均工资水平。
故此项完成已经不远。
2.技术工人
国家相关部门印发《新时期产业工人队伍建设改革方案》，其中明确写明多劳者多得、技高者多得。
3.医护人员
绩效工资向一线人员倾斜
以上就是近期的事业单位改革信息，不止你属于其中的哪个，你是赢家还是输家呢？欢迎大家写出自己的看法！
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