作为考选教师的面试官,我告诉你,优秀的面试者应该是这样的

今天,再次荣幸地成为新教师考选面试官。一个上午下来,听了16名语文学科笔试过关者的面试授课。与往年相同,男考生依然是熊猫级别的,16人中,只有一名男生。

作为考选教师的面试官,我告诉你,优秀的面试者应该是这样的

今天的面试授课题目是鲁迅的《祝福》、苏轼的《念奴娇 赤壁怀古》与辛弃疾的《永遇乐 京口北固亭怀古》,都是传统名篇,丝毫没有陌生的感觉。

作为考生,按理说,这些重点篇目都在高中时期应该听到过语文老师的详细讲解,即使在大学专修中文的时候,也应该是必讲的篇目。对文章的理解与把握不应该存在问题。

最后,经过抓阄,确定今天的面试授课的篇目是辛弃疾的《京口北固亭怀古》,16名面试者都讲这篇课文。

说实话,作为多年的语文教师,考生一张嘴,就会对考生的语文素养、教学素养,把握得八九不离十,但为了对每一名考生的未来负责,我们还是认认真真、仔仔细细地听完每一名考生的授课内容。

然而令我惊诧的是,考生们出现了太多的令人不满意的地方:

作为考选教师的面试官,我告诉你,优秀的面试者应该是这样的

一.语文基础知识素养的表现

1.汉字的书写笔顺存在问题。如"遇",有至少半数的考生不能按照正确笔顺写。还有书写不规范的,比如把"颇"写成了"皮页"。

2.写错标题中的字的,有四人。如把"京口北固亭怀古",写成了"京口北亭怀古""京口北亭怀"。且自始至终自己没有发现,更别说是纠正了。

3.板书出现错别字。如把"壮志难酬"写成了"壮士难酬",且手指着这几个字一直读成"壮志难酬";把"佛狸祠下"写成了"狒狸祠下";把"恢复中原"写成了"恢复中心"等等。

4.书写质量太差。16人之中,只有3人的书写还可以称之为字体清楚,其余的,则是字体如儿童体,哪有语文老师的基本素养?

5.理解错误。如把"刘义隆"当作了对建功立业者仰慕的对象,把"刘裕"当成了草率兴兵北伐而败北的对象。

以上,我们考官们都以考生们紧张为借口,体谅考生。但一而再,再而三地出现这样的低级错误,不得不让我们反思考生们在高中阶段和大学阶段的求学质量问题。

二.课堂组织环节上的表现

有的考生备课不充分,对文本的把握不准,这一点我们考官们都很体谅与理解。但有的考生敷衍了事,十分钟的试讲,竟然存在着很多的问题:

1.导语啰嗦,挤占了授课的太多的时间,以至于讲不完而被叫停。

2.课堂教学过程的基本环节不完整,丢三落四。

3.本该十分钟的试讲,只讲了五分钟左右,就住下了。

4.提出问题之后,不解答,不讲解,马上提出另外一个问题。授课思路混乱。

三.作为未来教师的基本素养

1.有的考生设置了为学生范读课文的环节,这本来应该是个出彩点。然而,考生的所谓范读,既无节奏,有无激情,丝毫体现不出文章的情思。

2.授课声音太小,还有的语调单一。

3.大多数的考生刻板运用培训机构教给的语言。如"同学们的读书声越来越小了,看来是准备好了"。

作为考选教师的面试官,我告诉你,优秀的面试者应该是这样的

但是,总体而言,还是有让人感到是个教师料子的考生,他们都具有共同的特质。

1.口齿清楚,普通话标准,语调抑扬顿挫。

2.穿着得体大方,姿态自然。有的考生"始终微笑着,态度很和蔼",给人一种亲切的感觉。

3.备课具有独到的地方。虽然不是很深,但能够体现出考生的用心。

4.课堂的表述语言令人耳目一新。如"同学们举手要求回答问题的越来越多了,很好。但我发现有一名同学在深思,下面请这位同学回答这个问题,让我们看看通过深思之后给我们带来怎样独到的答案"。"回答得很好,到底是深思慎取的结果啊!我们同学要向他学习,养成思考的好习惯"。

再如,"辛弃疾是在会打仗的人中写词最好的人,也是写词之中的最会打仗的人"。

5.读懂了教材,跳出了教参和网络上的案例的条条框框。如,"我们今天学习了辛弃疾的词,看似很遥远,实则给我的启示很大,他在警示着今天的我们:身处和平年代,我们依然不能忘记历史,不能让佛狸祠下一片神鸦社鼓的悲剧和耻辱重演"。

6.把控课堂,从鼓励与激励的言语开始。如"相信同学们随着对课文的理解加深,朗读肯定会越来越会有感情"。

7.扬长避短,把自己的出彩点发挥到最大。个别考生学过书法,练过字,就在板书上下功夫;有的考生朗读精彩,就范读课文,以饱满的感情打动考官;有的考生知识渊博,就在分析文本的时候旁征博引,口吐连珠。

8.满溢的自信心,体现在课堂节奏的把握上,给人一种游刃有余的感觉。

这就是今天作为面试官的感受。如果你是个未来的应试者,最好做一个让考官满意的考生。


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