在赴上交所前夕，富士康在深圳舉行了自己到大陸投資30週年的"生日派對"，而郭臺銘也參加了這場盛大宴會，在會上郭臺銘表示自己把90%的財富捐出去了，自己只拿百分之十，但是依然每天工作上16個小時的班。華人優秀的品質在郭臺銘身上體現的淋漓盡致。
深圳富士康到大陸投資已經有30年左右的歷史，他帶來的不僅僅是以萬計數的的就業崗位，而且在專利方面也有突出的貢獻。他在1988年5月來到深圳考察。正逢深圳特區的歷史轉折，富士康走進了深圳。1996年富士康開始建設最大的龍華工業園區。他懷念道到處富士康的每一塊磚，每一跟鋼筋，甚至是排水溝的井蓋也是富士康自己做的。
我們衡量一個公司是否優秀要看他做出的貢獻，以及產生的價值，毫無疑問，富士康做到了這點。在員工的伙食上面，2006年郭臺銘要求每個員工早上必須能吃到雞蛋，而且為了讓員工吃到雞腿，特地買了一個大冰箱，從週一買到星期五，知道星期員工才能吃到雞腿，深圳買光了深圳跟崑山的雞腿都不夠。
富士康已經開始慢慢脫離"血汗工廠"的名頭，而是轉向科技製造的領域，要把製造業的生產工藝以及自動化提升上來，不僅僅是一個代加工的企業，而是擁有自主知識產權的加工廠。
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