今天，按照规定，是每周的例会学习时间，可是却今非昔比。以往的例会学习一般就是持续一节课或者更少，但是今天的例会学习长达两个小时，因为新校长要颁布新规定。
本次例会学习，是新校长来本校的第一次会议，说是例会学习，实际就是宣读新规定，给大家来几点吧，看看大家有什么样的想法？
1、拿出两万元钱作为值周教师补贴，值周教师可以自愿报名，除了中层领导和班主任必须参与以外，有多少人就负责本学期值周，然后分这两万元钱；
2、中考奖励，全县前20名奖励500元每个学生，21到50名300元，51到100名100元；
3、接读中等职业学校的，除了规定的每班5人以外，其它的每多一人，奖励50元，班主任占所有奖励的70%；
4、谁的课堂出事，谁负责到底；
5、出台晋级晋职方案，什么什么得一分，什么什么得两分，然后学期结束之后累计分数排名。
不多说了，听着多数还是好的嘛，有奖励了说明有动力了，你们是不是这样认为的呢？可是后面还有一句话：所有的钱来自全校的绩效工资。怎么样？现在有想法了吧！我的绩效工资啊，你也太可怜了吧，这么大一个学校，只要谈到钱的事情就要你出马才能搞定啊！
可怜我的肚子啊，简直想和领导反抗，可惜肚子呻吟的声音还是有点小，校长听不见！
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