新注意力聯盟
不想說什麼這都是頂頂人物。說怪不怪因為常態，服裝等外貿趕工期，否則違約罰款。逼廠主讓工人如班，富士康計件工資，小區幹活人每晚七點下班，現在多年向國企發展如採礦業更嚴重。全民加班，日日加班，這就是現壯，開門店個體時間多超時沒法訴說。如果不改變生產能力方法，這原始方法不可避免。象京東阿里是城功企業，完全有能力叫員工活得象人不是狗牛馬，深層原因是資本本性使然，人性需法律落地。西方工會如移植過來，馬雲京東會立碼改正。不敢反對，為什麼？大家明白。
崑崙4759
👏這個問題被邀請超過三次了，再回答浪費資源啦。總之，這個問題非對非錯，不能抬槓，分對什麼人什麼情況，不能簡單地套用勞動法。
勞動創造美
看似有點嚴荷，馬雲，現身說法創業受到多少苦，受了多少罪，馬雲，給年輕人提個腥，受苦塹時，孜孜不倦努力，得到了知識，學會技術，一定會成功做一次大爺，年輕人，市場經濟，計劃經濟，缺乏不瞭解，不懂行，
清浙相吊
什麼看法？說的簡單具體點？調整調整是正確的！突圍出去！堅持堅持黎明總會有一天到來！