大家是否还记得
那些年
你拖过的那些后腿
最酸爽NO.1，当属工资！
近日
齐鲁人才网发布
《第三季度山东就业市场报告》
其中包含
目前人才招聘市场的平均薪酬
现在的工资啥水平？
你了解吗？
快来一起看看吧~
青岛市平均薪酬5975元
位列全省第一
注：此处的薪酬并不是所有岗位的薪酬，而是齐鲁人才网正在发生招聘交易的市场薪酬，下同。
期望薪酬比=期望薪酬/岗位薪酬，比值越小，求职者更容易满足。
从平均薪酬来看，截至2018年第三季度，山东17地市平均薪酬突破5000的城市有13个，济南、青岛更是即将突破6000元。
青岛市在2018年第一季度一举拿下全省平均薪酬之最，第三季度更是达到5975元，仍居榜首；
济南市名列第二位，以60元的微弱劣势落后于青岛，平均薪酬为5915元；
潍坊市排在第三位，为5576元，与青岛、济南的差距较大。
从期望薪酬
淄博市求职者期望薪酬为4889元，期望薪酬比为0.92，排在全省第一位，求职者最不容易满足；
青岛市平均薪酬虽名列全省第一，但是其求职者期望薪酬也高于其他城市，达到4958元，导致其期望薪酬比为0.83，属于中上游水平；
济南市求职者期望薪酬仅为4693元，其期望薪酬比为0.79，是全省求职者最容易满足的城市。
济南市福利指数全省第一
青岛位列第十
注：福利指数=19项福利提供率平均值*100
“社保入税”直接影响社会保险的提供率，因此社会保险提供率排在各福利项目之首。环比上个季度，2018年第三季度山东省各项福利提供率均有不同幅度的上升，特别是“五险一金”的提供率较上季度有明显上涨，其中烟台市“五险一金”提供率高居全省第一。
综合齐鲁人才网用人单位发布岗位中的19项福利来看，济南市的福利指数高达37.41，排在全省第一位；
东营市以36.26的福利指数排在第二位；
济宁市排在第三位，福利指数为36.02。
岗位薪酬排全省第一的青岛市，其福利指数为34.46，仅排在全省第十位。
青岛就业难度最小
注：岗位竞争指数=简历投递数量/岗位发布数量，比值越大，岗位越受欢迎。
就业难度指数=求职人数/职位数量，比值越大，就业难度越大。
各项数据上涨的同时，竞争压力也随之增加。从岗位竞争指数来看：
东营市以45.06的岗位竞争指数排在全省榜首，意味着同一个岗位有45.06份简历投递，这与东营多大型国企密不可分，毕竟石油化工也是高薪行业之一。
威海市则以11.81的岗位竞争指数排在末位。
从就业难度指数来看：
青岛市就业难度指数为1.62，就业难度最小，这与其全省第一的岗位发布数量有着直接关系。
菏泽市以2.95的就业难度指数，排在全省第一位，全省人口数量第一，外加内陆城市就业机会少是主要原因。
看完这份榜单
你的月薪到达平均值了吗
如果没有
还是继续选择默默“搬砖”吧~
你的工资是多少呢
欢迎来留言讨论
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